Referendum - impunerea unor limite salariale - discutie viitoare intre sindicat si patronat
Suspended
Am ales aceasta tema de discutie deoarece este necesar un vot in acest sens, un referendum din partea popultiei, fie ei patroni de firme, angajati sau someri.
Sta de mult in discutie impunerea unor limite salariale pentru toti angajatii eRomaniei deoarece sunt foarte multe firme care cauta angajati, se dau salarii mari si produsele pe piata romaneasca se ieftinesc, ducand astfel treptat la un colaps economic.
Dupa cum probabil stie toata lumea la o firma cu doar cativa angajati un angajat produce mai putin decat la o firma cu multi angajati (cu toate ca are acelasi skill si wellness). Productivitatea firmelor - cu alte cuvinte creste sau scade exponential in functie de numarul de angajati.
Ilustrii nostri conducatori vor sa solutioneze problema aplicand unele limite maxime de salarizare, pentru a solutiona aceasta problema.
Dupa cum usor o sa ne putem da seama se vor intampla urmatoarele fenomene:
1. Firmele mici vor falimenta si se vor vinde la preturi derizorii (patronii lor pierzandu-si probabil pofta de eRepublik sau in cel mai bun caz dupa vanzarea firmelor vor parasi eRomania)
2. Firmele mai maricele se vor mari din cauza ca vor putea asigura la un moment dat o crestere a productivitatii. Aici vor avea de castigat doar patronii firmelor mari, se vor stabiliza apoi preturile si se va putea face export.
3. Cetatenii eRomaniei s-ar putea sa gaseasca neinteresant sa nu mai poata negocia salariile aici in eRomania si sa doreasca sa migreze in alte tari care le-ar putea asigura un salar mai mare comparativ cu cel din eRomania (discutand aici in GOLD),sau decat sa joace pentru alte tari poate ar prefera sa iasa din joc.
---- Din toate punctele de vedere aici singurii avantajati ar fi patronii marilor firme/corporatii, acestia iesind in fata ca indivizi, fara sa imparta profitul cu nimeni----
PROPUN O ALTA SOLUTIE MULT MAI BUNA:
Votarea unui cadru legislativ care sa se sprijine si sa indrume patronii firmelor romanesti spre fuzionare ( - vezi Seductive Foods care de ceva vreme tot incearca sa fuzioneze cu firme din acelasi domeniu) crescand astfel numarul de angajati si totodata productivitatea. Patronii vor deveni coactionari in functie de investitiile facute si de numarul de angajati.
Efecte:
1. Se va crea o mult mai buna stabilitate economica, si o crestere mult mai rapida.
2. Metoda este mai usor de pus in practica.
3. Toata lumea are de castigat.
4. Nu se lasa nimeni de joc.
5. Nu migreaza nimeni pentru ca in eRomania toata lumea va avea de castigat, nu doar patronii firmelor mari din prezent.
Nu lasati pe patroni sa va hotarasca soarta oameni buni, haideti sa votam si sa facem treburile bine si o singura data, fara sa facem pagube nimanui, ci doar sa castigam impreuna. Nu va axati pe principiul dezbina si cucereste ca e vorba de eTara noastra a tuturor, haideti sa ne asociem si impreuna vom putea sta in picioare in fata oricarei natiuni de pe eGlob.
DA - pentru a se vota impunerea unor limite salariale
NU - pentru a se vota un cadru legislativ care sa se sprijine si sa indrume patronii firmelor romanesti spre fuzionare
Comments
Eu votez NU spre binele celor multi si al eRomaniei.
Sper sa ma sustineti!
NU
N-ai cum sa impui asa ceva, si daca nu respecta ce-i faci??? Nimic...oricum nu e normal sa impui.
Nu poti influenta firmele sa fuzioneze decat prin media si explicandu-le detaliat formula productivitatii, asa cum a inceput shoby.
😁
Asta ce este, Lupta sindicala ?
Incerci sa atzatzi masele de oameni oprimate si chinuite de catre \"imperialistii de patroni\" ?
Nu are nimeni cum sa impuna unei firme sa puna anumite salarii ... In ultimul timp am vazut tot mai multe firme care vor sa ajunga la peste 50 de salariati si asta e bine ... Unele lucruri trebuie sa se intample de la sine pentru ca altfel nu au acelasi efect ...
La Europe Group vor fi mereu salarii bune si preturi mici 😃
\"Ilustrii nostri conducatori vor sa solutioneze problema aplicand unele limite maxime de salarizare, pentru a solutiona aceasta problema.\"
Aici la cine te referi? Daca te referi la mine si la guvern, te rog sa imi arati unde s-a zis asa ceva. Recunosc, sunt putin cam ocupat si nu mai am timpul necesar sa citesc toata Media, insa n-am vazut asa ceva. Daca te referi la Guvern si nu a zis nimeni din Guvern asa ceva, nu-mi ramane decat sa te rog sa stergi articolul. Nu a fost vorba de asa ceva, pentru ca nu se poate impune nimanui sa faca acest lucru.
Daca te referi la altcineva, discutam in continuare 🙂
O zi frumoasa!
din cate imni aduc aminte a mai fost in discutie aceasta tema si se vrea a se discuta din nou - discutia va fi intre patronate si sindicate si nu vine de la guvern, voi cauta articolele referitoare la aceasta tema si o sa pun niste shortcuturi aici sau link-uri
Daca s-au vorbit intre ele pentru aceasta discutie, poate invita si pe cineva din Guvern.
Ministerul Economiei si Finantelor va invita la randul sau patronatele si sindicatele cel mai probabil saptamana viitoare la o discutie. Insa nu este vorba de IMPUNERE cum ai spus tu.
pai daca e de aberat.. hop si eu! 😃
1. guvernantii nu au cum sa impuna nimic. intotdeauna vor fi firme dispuse sa acorde salarii mai mari pentru a atrage oamenii & e ilogic de crezut ca \"sindicatele\" (care sindicate? 😃) vor dori salarii MAI MICI decit pe cele pe care le pot obtine singure.
2. n`am idee cum functioneaza \"Ministerul Invatamintului\" (aka daca oricine isi doreste se poate angaja acolo).. dar daca e adevarata oferta de 5 ron / zi indiferent de nivel.. inseamna ca strica piata salariilor la skill < 2. (la incepatori adica).. => in veci o firma de q1 nu va fi profitabila la nivelul preturilor care sunt acum pe piata.
3. spune`mi si mie cu cine a reusit sa fuzioneze SEDUCTIV Foods? nu de alta dar eu unul:
- inteleg ca e o firma mica (19 salariati) si nu pricep de ce i se acorda atita atentie;
- cit de mica era inainte de fuzionare?
- nu pricep cum de mai traieste cu doar 19 salariati daca te gindesti ca tot mormanul de aur atras prin vinderea de actiuni a dus la o banala firma de 19 salariati... cu vinzarile aflate intr`un puternic declin (n`a vindut nimc de 5 zile!) 😃
2Livache:
Ministerul invatamantului, acum se bazeaza pe altceva.
Inainte citizen fee-ul era 50 RON. Acum este 25 RON, si acest minister ofera noilor ecetateni posibilitatea sa castige si ceilalti 25 RON, timp de 5 zile lucratoare.
Cand ajung la skill 2, sunt indreptati spre alte firme.
Cat despre ce se vorbeste aici de impunere... i-am explicat si eu ca nimeni nu poate IMPUNE niste salarii.
da Shoby... el primeste in cont 25ron iar daca lucreaza la mine mai primeste (2ron * 5zile.. pretul pietei la salarii de skill < 2 se invirt pe la 1-3)... deci 10ron.. => are de cheltuit 35ron timp de 5 zile.. moment in care poate ajunge la skill.2 si i se renegociaza salariul.
de ce e nevoie sa`i dati lui 25 de roni cind mai bine ati ajuta firmele de q1 cu banii respectivi? chiar nu e nevoie pe piata de produse q1?
& btw.. nici la skill 3 salariul nu ajunge asa de usor la 5 ron (uita`te la salariile oferite de SEDUCTIV Food sau .:RaG Foo😨. ) de ce e nevoie sa mergeti impotriva pietei folosind banul public (BNR`ul) si pe urma sa strigati ca sunt salariile mari si ca am face bine sa le reducem?
e o contradictie pe care nu o pot intelege in mod logic.. 🙁
@livache: firmele de Q mic au 2 probleme majore, produc mai putin eficient decat cele de Q mai mare si scot cate 3 oferte pe piata doar pentru a scoate firmele de Q mai mare de pe prima pagina (3 e maxim, altfel probabil am vedea zeci de oferte pentru o singura firma). In plus... e nevoie de ron pe piata, asta e un mod de a introduce moneda.
moneda se poate pune pe piata lejer devalorizind`o 😉 moment in care ati descuraja fakerii.. ce haz ar mai avea sa se chinuie cu activarea unor conturi daca aia 5 gold nu ar mai face mare lucru?...
1) revenind la ce spui tu legat de INEFICIENTA:
- firmele de q mic se adreseaza celor cu nevoi mici.. mincarea, biletele & darurile de q1 vor avea intotdeauna cumparatorii lor...
- e o etapa esentiala in dezvoltarea firmei sa treci prin q1 si sa`ti selectezi oamenii cu care o vei upgrada...
- firmele RESPECTA piata.. sunt motivate (fortate) de catre concurenta sa fie rentabile.. e un mod natural de \"A FI\" intr`o economie capitalista.
- interventia statului care calca in picioare echilibrul pietei nu are nimic in comun cu o economie concurentiala...
2) \"firmele de Q mic... scot cate 3 oferte pe piata doar pentru a scoate firmele de Q mai mare de pe prima pagina\".. lololoi.. tu nu stiai ca poti filtra informatia din piata? dupa pret, dupa Q... tu chiar crezi ceea ce spui? 😮
sincer: parerea mea e ca incercati sa`i protejati pe cei \"vechi\"; ineficienti.. pe cei care se adapteaza greu la schimbari punind tot felul de bariere.. de ce nu ma mira oare ca vad aici ceea ce e in RL? 🙁