JOB MARKET
tehnicar91
malo da nesto napisem o ovoj temi,za one(primijecujem dosta ih je) koji se zaposljavaju na hrvatskom job marketu
sada kada di god da kupujemo i zaposljavamo se dobivamo valutu cije drzavljanstvo imamo,isplati se zaposljavat u stranim zemljama
npr. u kini su place trenutno 250kn,dok su kod nas 150,dok platite put preseljenja,ispadne vam jedan dan profita na toj placi
molim shout,sub i vote za ovo,posto vjerujem,da dosta vas koji niste zaposleni u brigadnim firmama to niste primijetili🙂
Comments
evo vote i unsub xD
v
Bravo! Pa to se radi već 7 dana. Jedino tko se još u Hrvatskoj zapošljava su multiji i dvoklikaši; koji pojma nemaju što se događa (hvala im na tome)!
i mi koji smo poslodavcu duzni golde pa nemremo dat otkaz dok ne vratimo dug.
vote ko kuća
to se vec neradi 7dana,posto mi se toliko ekipe zaposljava da je to strasno,gledam i nevjerujemxD
"Bravo! Pa to se radi već 7 dana. Jedino tko se još u Hrvatskoj zapošljava su multiji i dvoklikaši; koji pojma nemaju što se događa (hvala im na tome)!"
I mi koje lagano zaboli za kineske plaće ...
Jeste li se s tih 1000 kuna obogatili?
Jeste li i svoje firme preselili u Kinu?
Teško da jeste, radnike je ipak ugodnije plaćati prema hrvatskim plaćama ...
Ako već idete, onda idite kako spada.
meni je svejedno ja radim za kunu : D
a nije bilo od jabuke?
pa mislim da nekom ko je npr 20lvl znaci 100kuna veca placa dnevn😇
meni je svejedno ja radim za kunu : D
"Bravo! Pa to se radi već 7 dana. Jedino tko se još u Hrvatskoj zapošljava su multiji i dvoklikaši; koji pojma nemaju što se događa (hvala im na tome)!"
I mi koje lagano zaboli za kineske plaće ...
Jeste li se s tih 1000 kuna obogatili?
Jeste li i svoje firme preselili u Kinu?
Teško da jeste, radnike je ipak ugodnije plaćati prema hrvatskim plaćama ...
Ako već idete, onda idite kako spada. x2
+ meni je svejedno ja radim za kunu
Ne pada mi na pamet da radim u HR kad mogu vani zaraditi 100 HRK više pogotovo dok poslodavci za moj rad zarađuju više nego ja.
Prema trenutnim cijenama ja bi trebao da radim za 150 HRK i platim porez državi a poslodavac da uzme sebi 160 HRK za moj rad, nek dignu i naši plaće barem preko 200 HRK i imat će zaradu opet preko 100 HRK po radniku.
"Bravo! Pa to se radi već 7 dana. Jedino tko se još u Hrvatskoj zapošljava su multiji i dvoklikaši; koji pojma nemaju što se događa (hvala im na tome)!"
I mi koje lagano zaboli za kineske plaće ...
Jeste li se s tih 1000 kuna obogatili?
Jeste li i svoje firme preselili u Kinu?
Teško da jeste, radnike je ipak ugodnije plaćati prema hrvatskim plaćama ...
Ako već idete, onda idite kako spada. x3
S placom od 150 kn poslodavac zaraduje manje od 120 kn ukoliko nema q6 food. Kada bi place bile kao u kini preko 200 kn, za zaradu od 70-ak kn zaista se ne isplati drzati firmu. Zar netko doista mislis da je zarada od cca 1200 kn (0.8 golda) nesto jako puno? Za q5 firmu treba ti samo cca 2 godine da je isplatis i da pocnes ostvarivati stvaran profit. Kinezi mogu imati place od 250 kn kada imaju 100% na wep.
Ne stoji to da treba 2 godine da se počne ostvarivati stvarna zarada.
95% q5 firmi je izgrađeno na akcijama kad je bio popust 50%, što znači da ako istu firmu rastavite u minusu ste 5 golda, odnosno vratice se sav uloženi novac osim 5 golda.
E sad ako neko dnevno zarađuje 0.8 golda dnevno sa tom firmom on će za 6 dana zaraditi 5 golda i poslije toga počine ostvarivati stvarni profit.
Primjer lupam q5 firmu ste platili 200 golda, nakon 100 dana rada odlučite se na disolve i plato Vam vraca 195 golda. Svaki dan zarađujete na firmi 0,8 golda x 100 dana = 80 golda.
Nakon 100 dana imate 275 golda u u plusu ste 75 golda. Računica jednostavna.
Prije svega, kada gledas ekonomsku isplativost bilo cega, tada gledas vrijeme potrebno da ti se investicija vrati. Kakav dissolve onda ima smisla uopce spominjati? Ja da bi zaradio tih 100 golda za otvaranje firme, moram voditi firmu oko 120 dana u sadasnjim uvjetima. Pri tome pokusavati prezivjeti stalne promjene na trzistu, cesto i krivo uloziti. Danas je q5 food isplativ, prije samo mjesec dana kada smo jos bili u meksiku morao sam otpustiti sve radnike jer nije bilo profita kojeg su pobirale wep firme. Drugim rijecima, tih 120 dana ROI-ja vrlo lako postane i 200. E sada, neka mi netko objasni zasto bi se uopce natezao s firmama ukoliko bi se taj ROI udvostrucio? Koja je poanta?
A sto se tice popusta, ja sam samo jednom upgradeao na tom famoznom popustu od 50%. Sve ostalo su bili oni manji popusti od 44% i bojim se da ce u buducnosti biti sve rjedi i sve manji. No koga vise briga ekonomija, sada imamo globalnu ekonomiju gdje su privatnici i poslodavci najvise izgubili jer ukoliko ti je zemlja slaba i bez resursa, ne mozes se nositi s jacima i propadas.
S ovim promjenama resursi i porezna politika su jako dobili na važnosti, samo što se to zasad još ne osjeti toliko, ali hoće.
S vremenom će doći i do globalnog izjednačenja plaća, kao što već dolazi do izjednačenja cijena robe na marketu, a plaće će, zbog konkurencije poslodavaca, polako rasti sve do blizu granice isplativosti. U tim uvjetima moći će zapošljavati samo poduzetnici sa q6 firmama u onim zemljama koje imaju 100% bonusa ( u datom sektoru ) kao i minimalan porez na plaću.
v + s
samo da odgovorim na jedno pitanje,da premjestio sam firme tamo da si place 260kn,i da,dajem takve place😉
a sto se tice profita,ako nekupujes pretjerano golde,ti se necim moras razvit,ekonomija je potrebna,napraviti 80raw firmi nema smisla,trebaju ti firme,wepara i foodara da bi si profit mogao povecat sa manje wella potroseno ako mislis i pucat izmedju ostalog,treba i za treninge zaradit,radi brzeg razvoja,tako da,a i nije prica o tome svemu,nego o placama,jer steta je novih igraca,stari ili su se odlucili sve utuc u ekonomiju,ili potrositt golde i pare na treninge,a i dalje stojim da mladi igrac nezna za place,i da mu 100kn dnevno vise puno znaci,vecini nas to nije nista,al njima je😃
i po meni nema smisla gledat sta bi kad otplatili,posto mogao sam imat neznam koliko golda sad,potrosit ih u 3mjeseca na treninge,i onda kasnije neimat nista,a ovako svaki dan imam zaradu🙂