[VELEMENY]Miért szar az osztás és zsold rendszer?
Day 1,183, 03:49
•
Published in Hungary 
•
by
•
by Xavinyo
Fogalmak:
osztás - ingyen kaja, fegyver “fontos” csatákra (napi szinten 8-20k HUF megy el csata fontosságától függően)
zsold - a századok hoszabb távú (heti szintű) támogatása
Jelen:
osztás - #csopperben vagy század szobában felhangzik hogy irány #kaja, vagy Hunnia91, Drago14 beírja hogy 2500, 3000+ erejű harcosok pm me. Ezután a seregtagok beözönlenek a megfelelő szobákba, beírják a profil linkjeiket, illetve beírják magukat a megfelelő google doksikba és jó esetben várják a minik végét az adott csatikon hogy üssenek. Kaja osztásnál a nagy volumen miatt igazából kevés lehetőség van arra hogy midnenkit lecsekkoljanak elütötte, vagy félretette. A tanoknál többször megnézik viszont hogy az ütés számnak megfelelő rank pontot megkapták e a mini vége után, azaz valamennyi kontrol van arra hogy legalább jó helyen üssék el.
Gyakorlatban ez a fajta osztás arra motiválja a katonákat hogy zéro önrészt vállalljanak be, szerintem vicc kategória hogy feliratkozik 10-15 ember a google doksiba hogy neki van 300 W-nyi ütése, 0 kajája, 0 tankja, max 1-2 ritka veréb van aki be meri legalább a század ellátmány kajáját írni, vagy hogy vett fegyvert saját pénzből. Közben legtöbbjüknek vani 5-10 gyára. Ez a fajta osztás az ingyen élő ügyeskedő emberek kánaánja, kapnak full ellátmányt az államtól, a cégeikben termelnek és a profitból lanáznak, ergo ez egy fajta állami lanáztatása az erős embereknek.
zsold
A jelenlegi zsold számítás bünteti a termelést, és azokat jutalmazza akiknek vagy nincs cégük vagy van cégük és baromira sokat ütnek. A motivációt értem a sereg ne cég menedzserekből áljon akik profitra termelnek de nem ütnek, de a képleten szerintem lehetne csiszolni hogy motiváljon a helyes sereg struktúra kiépítésre és a napi szinten eltolt minél több ütésre.
Javaslat:
A sima kaja osztásra nem igazán tudok semmit sem javasolni, az becsület kassza ott nem ellenőrzik az embereket hogy tényleg elütötték-e, talán túl sok munka lenne ezt követni, viszont ha a zsold osztásban az ütés számot motiváljuk akkor kvázi megoldódik a probléma, ha valaki kap ingyen kaját és érdeke hogy elüsse mert több zsoldot kap ezáltal a százada akkor valószínű nem a fekete piacon fogja eladni vagy nem gyűjtögeti orgokban.
Tankoknak fegyver és kaja osztás, mivel itt le van ellenőrizve a rank növekedés, ezért nyomon követhető hogy a katona mit üt el. Az állam sokkal jobban járna ha nem full felszerelést hanem motiváló támogatást adna. Pl 1 tank mellé ad egy másikat, vagy kaja mellé adja a tankot. Előnyök: több ember szerelhető fel azonos pénzből -> több sebzés vihető be azonos pénzből, nem motiválja a katonákat arra hogy letagadják minden vagyonukat, az állami pénzek nem az ügyeskedőket segítik.
Zsold képlet:
Először is definiálni kellene a minta katonát. Reálisan a minta katona fel van szezrelve búza/kaja cégekkel, abban termel, lötyögősebb napon tartalékol magának egy húzós csatára de a termelése nagyobb részét elüti (fejleszti rankját, erős alap sebzést biztosít az országnak mindig minden körülmények között).
Motiválni kell tehát a magas ütés számot, illetve büntetni kell az ütés nélküli termelést. Az ütés számot azért hangsúlyoznám ki mer sok század régebben amikor MRP alapú volt a támogatás felvett pár erős tankot aki annyi sebzést vitt be hogy aztán a picik nem ütöttek semmit sem, de a nagy zsoldot bekaszálták. A picik nem fejlődtek egy egy század tulajdonképpen 4-5 ember ütését maxolta akik nagyon jól jártak, de hosszú távon ezen emberek kiesése akármilyen ok miatt illetve a sokkal kevesebb erős ember elosztása egy nap mini csatáira sokkal kevésbé megoldható.
eGovban rendelkezésre áll az emberek q0 (pusztakezes ütése) azaz az MRP-t ezzel leosztva kaphatunk egy olyan relatív értéket ami jellemzi hogy az adott katona mennyire erőltette meg magát erejétől rankjától függetlenül, ezzel ki lehet küszöbölni a nagy tankok tápolását.
zsold = heti MRP / katona q0 ütése * x (ahol x 0-1 közötti szorzó, az 1 ütés árának valamennyi százaléka)
Hogy büntessük a piacra termelő katonákat akik termelnek de nem ütnek, úgy hogy ne csorbítsuk azok érdekeit akik termelnek de azt el is ütik?
A katona erőforrásaitól függjön az hogy mikor válik inaktívvá (inaktív = 0 zsold). Ha a katona 1 cégben dolgozik (század) akkor 9-es skillel ~6 pusztakezes ütésre futja. Ha van 3 cége akkor 18 ütésre futja, ha van 6 cége akkor mind a 300w-t el tudja ütni pusztakézzel. Mivel a katonának tartalékolnia is kell hogy kemény csatába ne 1 szál f..zban várja az ellenfelet, ezért a katona nem ütheti el minden nap minden megtermelt kaját. Tehát mondjuk ha a 2/3 termelését elüti akkor ő egy király katona. Ha meg van a 300W 2/3 -a = 20db ütés/nap akkor ő már király katona, ha ezen felül termel lanára, saját gazdagodására azt ne büntessük az is a katonát erősíti, az országot gyarapítja.
Néhány példa:
- Pistike 1 cégben melózik, 4-et üt naponta -> aktív (meg van 2/3), X zsoldot kap
- Józsika 2 cégben melózik, 8-at üt naponta -> aktív, 8 ütésért 2X zsold jár
- Karcsika 3 cégben melózik, 8-at üt naponta -> inaktív, 0 zsoldot kap
- Okoska 5 cégben melózik, napi 20-at üt -> aktív, 5X zsoldot kap
- Tápállatka 10 cégben melózik, napi 20-at üt -> aktív, 5X zsoldot kap
- Céggurucska 15 cégben melózik, napi 10-et üt -> inaktív, 0 zsoldot kap
Látható hogy aki piacra termel és nem üti el nagyrészt amit termel azt az állam nem támogatja, aki keveset üt azt kevésbé támogatja (függetlenül az erejétől), aki többet üt azt jobban támogatja -> motivál a cégek kiépítésére és az ütésre, bünteti a cégekkel rendelkező nem ütő katonának nem nevezhető egyéneket. A zsold rendszer nem jutalmazza túl azokat akik erőn felül bevállalnak, pl aranyból tankolnak így a századok zsoldját nem fogja eltorzítani 1-2 ember aki 2millió sebzéseket eltankolnak, viszont cserébe ők a fontos csatában tankhoz sokszor ingyen fegyvert kapnak, azaz az osztás részben kompenzálva vannak és nem lesznek még egyszer kompenzálva a zsold osztáskor is.
Az inaktivitás hogy hány százaléktól legyen azon lehet vitatkozni, lehet hogy a 2/3 magas sokak szerint, lényeg hogy finom szabályozható a rendszer mindkét oldalon (a motiváló részen az X% jutattással, a büntető résznél pedig az inaktivitási határ megszabásával lehet kordában tartani a céges és sereg érdekeket).
Az osztásos rendszer is jól beleillik a képbe, aki #kaja osztásra megy az motivált abban hogy elüsse amit kapott és ne legyen inaktív, a tank aki fontos csatába 1 fegyver mellé kap egy másik államit motivált hogy ne csak ingyen élőként tartsa a markát és motivált arra hogy elüsse azt.
osztás - ingyen kaja, fegyver “fontos” csatákra (napi szinten 8-20k HUF megy el csata fontosságától függően)
zsold - a századok hoszabb távú (heti szintű) támogatása
Jelen:
osztás - #csopperben vagy század szobában felhangzik hogy irány #kaja, vagy Hunnia91, Drago14 beírja hogy 2500, 3000+ erejű harcosok pm me. Ezután a seregtagok beözönlenek a megfelelő szobákba, beírják a profil linkjeiket, illetve beírják magukat a megfelelő google doksikba és jó esetben várják a minik végét az adott csatikon hogy üssenek. Kaja osztásnál a nagy volumen miatt igazából kevés lehetőség van arra hogy midnenkit lecsekkoljanak elütötte, vagy félretette. A tanoknál többször megnézik viszont hogy az ütés számnak megfelelő rank pontot megkapták e a mini vége után, azaz valamennyi kontrol van arra hogy legalább jó helyen üssék el.
Gyakorlatban ez a fajta osztás arra motiválja a katonákat hogy zéro önrészt vállalljanak be, szerintem vicc kategória hogy feliratkozik 10-15 ember a google doksiba hogy neki van 300 W-nyi ütése, 0 kajája, 0 tankja, max 1-2 ritka veréb van aki be meri legalább a század ellátmány kajáját írni, vagy hogy vett fegyvert saját pénzből. Közben legtöbbjüknek vani 5-10 gyára. Ez a fajta osztás az ingyen élő ügyeskedő emberek kánaánja, kapnak full ellátmányt az államtól, a cégeikben termelnek és a profitból lanáznak, ergo ez egy fajta állami lanáztatása az erős embereknek.
zsold
A jelenlegi zsold számítás bünteti a termelést, és azokat jutalmazza akiknek vagy nincs cégük vagy van cégük és baromira sokat ütnek. A motivációt értem a sereg ne cég menedzserekből áljon akik profitra termelnek de nem ütnek, de a képleten szerintem lehetne csiszolni hogy motiváljon a helyes sereg struktúra kiépítésre és a napi szinten eltolt minél több ütésre.
Javaslat:
A sima kaja osztásra nem igazán tudok semmit sem javasolni, az becsület kassza ott nem ellenőrzik az embereket hogy tényleg elütötték-e, talán túl sok munka lenne ezt követni, viszont ha a zsold osztásban az ütés számot motiváljuk akkor kvázi megoldódik a probléma, ha valaki kap ingyen kaját és érdeke hogy elüsse mert több zsoldot kap ezáltal a százada akkor valószínű nem a fekete piacon fogja eladni vagy nem gyűjtögeti orgokban.
Tankoknak fegyver és kaja osztás, mivel itt le van ellenőrizve a rank növekedés, ezért nyomon követhető hogy a katona mit üt el. Az állam sokkal jobban járna ha nem full felszerelést hanem motiváló támogatást adna. Pl 1 tank mellé ad egy másikat, vagy kaja mellé adja a tankot. Előnyök: több ember szerelhető fel azonos pénzből -> több sebzés vihető be azonos pénzből, nem motiválja a katonákat arra hogy letagadják minden vagyonukat, az állami pénzek nem az ügyeskedőket segítik.
Zsold képlet:
Először is definiálni kellene a minta katonát. Reálisan a minta katona fel van szezrelve búza/kaja cégekkel, abban termel, lötyögősebb napon tartalékol magának egy húzós csatára de a termelése nagyobb részét elüti (fejleszti rankját, erős alap sebzést biztosít az országnak mindig minden körülmények között).
Motiválni kell tehát a magas ütés számot, illetve büntetni kell az ütés nélküli termelést. Az ütés számot azért hangsúlyoznám ki mer sok század régebben amikor MRP alapú volt a támogatás felvett pár erős tankot aki annyi sebzést vitt be hogy aztán a picik nem ütöttek semmit sem, de a nagy zsoldot bekaszálták. A picik nem fejlődtek egy egy század tulajdonképpen 4-5 ember ütését maxolta akik nagyon jól jártak, de hosszú távon ezen emberek kiesése akármilyen ok miatt illetve a sokkal kevesebb erős ember elosztása egy nap mini csatáira sokkal kevésbé megoldható.
eGovban rendelkezésre áll az emberek q0 (pusztakezes ütése) azaz az MRP-t ezzel leosztva kaphatunk egy olyan relatív értéket ami jellemzi hogy az adott katona mennyire erőltette meg magát erejétől rankjától függetlenül, ezzel ki lehet küszöbölni a nagy tankok tápolását.
zsold = heti MRP / katona q0 ütése * x (ahol x 0-1 közötti szorzó, az 1 ütés árának valamennyi százaléka)
Hogy büntessük a piacra termelő katonákat akik termelnek de nem ütnek, úgy hogy ne csorbítsuk azok érdekeit akik termelnek de azt el is ütik?
A katona erőforrásaitól függjön az hogy mikor válik inaktívvá (inaktív = 0 zsold). Ha a katona 1 cégben dolgozik (század) akkor 9-es skillel ~6 pusztakezes ütésre futja. Ha van 3 cége akkor 18 ütésre futja, ha van 6 cége akkor mind a 300w-t el tudja ütni pusztakézzel. Mivel a katonának tartalékolnia is kell hogy kemény csatába ne 1 szál f..zban várja az ellenfelet, ezért a katona nem ütheti el minden nap minden megtermelt kaját. Tehát mondjuk ha a 2/3 termelését elüti akkor ő egy király katona. Ha meg van a 300W 2/3 -a = 20db ütés/nap akkor ő már király katona, ha ezen felül termel lanára, saját gazdagodására azt ne büntessük az is a katonát erősíti, az országot gyarapítja.
Néhány példa:
- Pistike 1 cégben melózik, 4-et üt naponta -> aktív (meg van 2/3), X zsoldot kap
- Józsika 2 cégben melózik, 8-at üt naponta -> aktív, 8 ütésért 2X zsold jár
- Karcsika 3 cégben melózik, 8-at üt naponta -> inaktív, 0 zsoldot kap
- Okoska 5 cégben melózik, napi 20-at üt -> aktív, 5X zsoldot kap
- Tápállatka 10 cégben melózik, napi 20-at üt -> aktív, 5X zsoldot kap
- Céggurucska 15 cégben melózik, napi 10-et üt -> inaktív, 0 zsoldot kap
Látható hogy aki piacra termel és nem üti el nagyrészt amit termel azt az állam nem támogatja, aki keveset üt azt kevésbé támogatja (függetlenül az erejétől), aki többet üt azt jobban támogatja -> motivál a cégek kiépítésére és az ütésre, bünteti a cégekkel rendelkező nem ütő katonának nem nevezhető egyéneket. A zsold rendszer nem jutalmazza túl azokat akik erőn felül bevállalnak, pl aranyból tankolnak így a századok zsoldját nem fogja eltorzítani 1-2 ember aki 2millió sebzéseket eltankolnak, viszont cserébe ők a fontos csatában tankhoz sokszor ingyen fegyvert kapnak, azaz az osztás részben kompenzálva vannak és nem lesznek még egyszer kompenzálva a zsold osztáskor is.
Az inaktivitás hogy hány százaléktól legyen azon lehet vitatkozni, lehet hogy a 2/3 magas sokak szerint, lényeg hogy finom szabályozható a rendszer mindkét oldalon (a motiváló részen az X% jutattással, a büntető résznél pedig az inaktivitási határ megszabásával lehet kordában tartani a céges és sereg érdekeket).
Az osztásos rendszer is jól beleillik a képbe, aki #kaja osztásra megy az motivált abban hogy elüsse amit kapott és ne legyen inaktív, a tank aki fontos csatába 1 fegyver mellé kap egy másik államit motivált hogy ne csak ingyen élőként tartsa a markát és motivált arra hogy elüsse azt.
Facebook
Twitter
Discord
Comments
osztas lesz?
Megelőztél, most akartam hasonló témájú cikket írni.
A cikk egyébként remek, megavote.
Nem tudok hozzászólni szólni, mert nem járok osztásra, és 2500 erő
4 hónap múlva lesz, de akkorra a limit 4000 erő lesz. 🙂
legyél elnök, csináld meg.
Nem is kell elnöknek lenni, elég, ha GM leszel, kidolgozod egy csapattal, megvalósítod, és mindenkinek a szájába rágod, hogy mától ez így lesz. Nagyot fogok nézni, ha sikerül : )
Eco/MRP hanyados azert kerult be, hogy az eheto wellnesst a katona ne a cegekben valo munkaval fogyassza el, ha pedig igen, akkor usse vissza annak hasznat.
Az a baj, ha utestartas is van a sereg este 19-re mar 80%-nyit utott a tegnapihoz kepest. Egyik sem szeret orakig ott csucsulni a megfelelo helyre tartogatva az utest.
Éljenek az ingyenélő cégesek!!!
használható érvek
csak megcsorbul sok érdek
PlayerP nem ismerem a mostani képletet de úgy halottam hogy olyan századoknak kedvez akik nem termelnek, nincsenek cégeik, pl Görgei és GAT szopóágra került annak ellenére hogy ők sokat ütnek és több cégük van. Lehet hogy a te képleted is paraméterezhető úgy hogy támogassa a sokat ütő cégekkel rendelkezőket is ha picit átszabod az arányszorzókat.
A lényeg az lenne hogy a zsold osztásnak az ütés szám maximalizálásra kellene törekednie, és motiválnia kellene a katonákat arra hogy kiépítsenek egy optimális (nem túlzott cégparkot) aminek a javát aztán el is ütik. Az gáz ha a rendszer azokat jobban jutalmazza akiknek nincs cége és ennek megfelelően kevesebb az ütése is mint azokat akiknek van cége és abszolút értékben többet, de arányaiban is legalább annyit elütnek.
Egy rosz motiválónál nincs szarabb megoldás, ha jó a motiváló akkor minimális beavatkozással minden küzdelem nélkül elérheted a céljaidat. A célok kb adottak, találjunk olyna motiváló faktorokat ami a "jó" katonákat részesíti előnyben.
Most már lassan két éve hogy játszom, végig katonaként, 2009. áprilisában kerültem a Bocskai századba. Mindig becsülettel ütöttem el azt, amit kaptam, mindvégig kitartottam a században. Az egyesüléskor is igyekeztem mindent megtenni, hogy ne kelljen megszűnnie a századnak. Jelenleg a Görgeiben vagyok, van egy cég nálam, amit a régi fegyvertársaimmal kezdtem el fejleszteni. Nem nyerészkedünk vele, egyszerűen több sebzést akarunk bevinni a csatákban.
Ennyi idő és ütés után, egyszerűen sértőnek tartom, ahogy most kezelik a dolgokat, ott fent, nem is kívánok részletekbe bocsátkozni, mert nincs értelme. Változtassanak a stíluson, mert sértő.
Aki meg csal, lop, sumákol, azt intézzék el, de külön. Zárják ki őket, közösítsék ki.
Ja, és mai napig nem szereztem még BH-t... A csaták fontosabbak voltak.
@Grof Eszterházy Victor respect. Viszont én nem boszorkány üldözést akarok megvalósítani hanem átlátható szabályokat, olyan szabályokat ami a becsületes jó katonákat előnybe juttatja az ügyeskedő saját érdekekt nézőkkel. Ha van ilyen szabály és motiváló erő, akkro nem kell üdözni, kiközösíteni a csalókat, kikopnak maguktól mert ebben a rendszerben nem találják meg a számításukat. Szal érje meg a jó katonának és akkro sokkal több jó katona lesz. A mostani rendszer kódolja a köcsögöket és ügyeskedőket. Akinek nem inge ne vegye magára.
Legutóbbi 2 osztásnál már csak tankot kaptam, a kaját magamnak kellett beszerezni.
Xavinyo: az alapjarandosag meg lett emelve, amig nem kezd el lenyegesen ECOja emelkedni/nap addig igazabol jol jar, mert tobb kreditet ir jova a szazadanak.
Abban az esetben lehet erdekes ha boosterezik, de oszinten minek? A booster aranak erteket nem termeli meg vele ...
Addig marad benne amig nem lesz adat az APIban ki hova mennyit ut. Elvileg mar nem sokaig...
Azzal mi van, aki napi 30-at üt Q5 fegyóval? Az dupla extra zsoldot kap? 🙂
Szóval nem csak az ütés számot, hanem valahogyan a bevitt infet is számolni kellene. Amúgy az lenne a jó kiinduló alap, ha a több céggel rendelkező katonákra szabnánk a rendszert, ezzel is motiválva az önellátást. A zsoldnak minimálisan tartalmaznia kellene az áfát és a jövedelem adót. Mivel ez piacfüggő is és naponta változik, bele kell szerkeszteni egy változót, ami idexálja a napi zsoldot.
A másik a csata prioritások kérdése. Minden prioritáshoz egy adott napi ütés szám kellene tartozzon, de ezt nem a csatára kell lebontani, hanem általánosságban.
Pl. gyakorló harc 5 ütés, közepes prioritás 10-15 ütés, magas prioritás 20 ütés. Vörös riadó ami belefér FEGYVERREL!
És a zsoldot is ehhez kellene szabni. Az pedig a HM feladata, hogy melyik csatába mennyi ütésszámot kér bele, amit viszont a szövetséges vezetésnek kellene koordinálni. Így rögtön látszana az is, melyik szövetséges állam sunnyog és ki az aki a hátán viszi a szövit. Qrva nagy feladat, de ha Xavinyo elvállalná a GM-et és besegítenék neki helyettesként. 🙂
Bár ez részben inkább pénzügyi feladat, lehet, hogy kellene egy pénzügyminisztérium?
Mi az az osztás? És mióta tényező?
http://www.erepublik.com/en/article/stari-sistem-snage-i-ostale-novine-u-igri-citaj-obavezno--1677010/1/20 vote+sub please brothers!!!
@Hunyadi org, nekem nem azzal van bajom ha büntetik azt aki termel és nem üt, de ez a rendszer azt is bünteti aki üt és termel is, vagy másképpen fogalmazva jobban jutalmazza azt akinek nincs cége, nem termel sokat de azt el üti.
Szerintem eleve a zsoldnak arra kellene motiválnia hogy minnél többet üssenek a katonák, és hogy kialakuljon egy egészséges sereg struktúra, hogy a katona érdkelté legyen indirekt is téve arra hogy a medál aranyaiból kiépítse a pusztakezes ütés növeléséhez szükséges cégeket.
Szal én csak azzal vitatkozom hogy a rendszer ugyanúgy jutalmaz egy 1 cégben melózó keveset ütőt, mint egy több cégben dolgozó de többet is ütőt...nincs semmi motiváció arra hogy a katona tovább lépjen.
@Grof Eszterházy Victor respect. x2 - és mindenkinek, aki hasonlóképp a század, az ország érdekében tesz!!!
@Borembukk fegyverrel ütni nem midnenkinek gazdaságos, én zsoldban a fegyveres ütéseket nem biztos hogy jutalmaznám, de persze egy picit bonyolultabb képlettel megoldható az is, nem akartam hiper szuper túlbonyolított képletet. Ez köszönhető h utóbbi napokban Santa_zs-vel közösen munkálkodva rájöttem h az egyszerű 90%-ban jó az jobb mint egy túlbonyolított sokak számára nem átlátható de optimálisabb megoldás.
Van minden nap 8k-20k huf elvásárlása fegyverre a fontosabb csatákban, amikor van osztás akkor sokkal jobban kontrolálható hogy télleg oda és akkor ütötte el a katona ahova kellett, mert az osztás mindig az adott minire szól, koordináltabb ütés. Plusz előnye hogy lötyögős napon amikor iszonyúan nincs szükség fegyverrel ütni akkor ne támogassa túl az állam azokat az egyéneket akik BH-znak, vagy csak saját passzióból ütnek.
Alapvetően nem értek egyet ezzel.
Ha a seregnek meg az országnak nem az a célja, hogy a lehető legtöbb sebzést kihozza X összegből, akkor az pazarlás, tök mindegy, hogy hívjátok. Lehet itt bohóckodni MRP-vel meg ECO-val, meg amivel csak akartok, lehet bűvölni a számokat, de ez már középtávon se számít semmit.
Ahhoz, hogy a katona minél hasznosabb legyen, lanáznia kell, méghozzá napoleon bácsival, minden áldott nap. Ehhez kellenek neki cégek, vagy idő monetary-ra, vagy amit ki tud találni. Ha ezt gátoljátok, büntetitek, azzal saját magunkat szopatjuk, nem is gyengén.
Az osztásról: top csatákat leszámítva 15 katona (legyen mondjuk 3k+-os) 3 tank + 15 kaja adagja helyett már 40 katona 15 kajával való ellátása olcsóbb, és több inf-et eredményez. Erre sajnos 5 hónap alatt sem jöttek rá, szomorú. Q5 tankot kizárólag top csatában kell ellőni.
A zsold meg egy vicc, meg kellene teljes mértékben szüntetni. Az is vicc, hogy 1500-as erő alatt valaki seregtag lehet, régen, V1-ben a seregbe nem kerülhetett be olyan ember, aki nem hozott egy elég szigorú erőminimumot.
Fragreg
Exterminatus
mocskos kapitalisták
@Fragreg az a baj hogy minden számolás nélkül írod az adatokat. A lanázásnak is megvan a helye, de egyrészt 750 sereg tag nem lanázhat minden nap (1342 arany/nap lenne a fogyás) a 6000 magyar nem termel ennyi aranyat, a HW/SS medálokból 1 napi szitnre leosztva. Egyszerűen kivitelezhetetlen, viszont ettől függetlenül az az 500 katona aki nem lanázik de mondjuk cégeket épít ki mert erre motiválja az állam, az egy durva alap sebzést hoz csak a napi 20 ütésből is, igaz hogy nem oylan erősek de sokat tudnak ütni.
Ha veszünk egy átlag alatti katonát (str 1000, skill 9). Lanázásal pl 20 nap alatt elköltesz 35.8 aranyat. Miközben az erőd nő 350-el. Ezáltal a sebzése 20 nap alatt 350-al nőtt, lanázás nélkül 140, azaz a difi 20% sebzés növekedés 20 nap alatt. Egy átlag 1500-as erejű katonánál az erő növekedésből a sebzés növekedés csak 15%-nyi!
Ha ehelyett a 30 aranyból céget vesz akkor a sebzése napi 6 ütés helyett napi 24 ütés lesz. Sebzése 300% százalékkal nőtt.
Lanázás nagyon hosszú távon megtérülő dolog, egy karakter építésben a mostani szabályok alapján előbb a cégek kiépítése ami értelmes, és csak ezután van értelme az aranyat lanázásra elkölteni. Még V1-ben kiszámoltam ott kb 300 nap után térült meg lanázni ahoz képest ha elverted a fegyvert és a rank szorzóra gyúrtál, kétségtelen azóta nagyon sok minden változott a szabályokban és újra kellene számolni, de a lényeg most sem változott a lanázás hosszú távon megtérülő dolog, a cég építés ehez képest 20 nap alatt megtérül gazdaságilag is, rank, sebzés alapján meg 10 nap után többet sebzel már mintha elevrnéd termékekre vagy ellanáznád.
Hát, igen, a gyengébb tagokat be lehetne osztani a század kiképző csapatába, akkor más elbírálás alá eshetne. ha viszont csak a nyers erőt támogatjuk, elmegy a játékkedve a többségnek.
És én pl. nem passzióból ütök tankkal, hanem mert lemaradtam a rangban, azt akarom pótolni. Ugyanis amíg nagyon hurka voltam nem harcoltam, mivel nem volt értelme..
vote, bár nem érint cseppet se...
@Fragreg vegyük ketté a zsoldot ami csak egy viszonylag alacsony mtámogatás heti szinten és az osztásra elmenő napi 8-20k hufot, a zsoldnak a célja az hogy a szerkezet működjön és a picik is fejlődjenek legyen utánpótlás ha véletlen XY top tank megunja a játékot, RL probémái miatt 2 kattba vonul, bannolják.
Az hogy az osztásra elmenő pénzeket hogy lehet optimalizálni azzal egytértünk, megvan konkrétan mikor érdemes Pistikének tankot osztani ahelyett h Józsikának kaját osztanánk (Pistike q0 ütése 2x nagyobb mint Józsika q0 ütése). Ill van egy sheetem ahol a sereg q0 profiljára leosztva triviális módon kiszámolható hogy ha X huf áll rendelkezésre akkor kinek mit kell osztani a legoptimálisabb sebzés/ár arányhoz. DE ez csak az elmélet amibe azonnal beleszarik az a tény hogy a sereg 80%-a 16-22 óra között üt, bármi van a parancsba, szal lehet elméletben a magyar sereg adatit véve beosztani kinek mit kellen osztani de a gyakorlatban ha ott egy mini és nincs meg a megfelelő ember anyagod akkro azoptimálistól csak roszabb megoldások jöhetnek ki 🙂]]
addig amíg a q5 kaja ill q5 fegyvergyárosok egy ch csatánál 30-40% extra profittal mennek nem lesz érdekük h te magad megtermeld a kaját fegyvert a századok hogy sírtak a minimálbér emelésnél hogy nem fognak működni mert nem lesz pénz érdekes módon csak működnek ..
eco/mrp
- 3 saját cég+századmeló (11es) kb 2000eco/nap kap ki tud termelni kb 18-20 ütést +100W a századtól (350es sebzéssel számolva) 940 mrp/nap =2,12-es módosító
-0 saját cég + századmeló kb 500eco/nap erre kap kb 100W az kb 10 ütés 350mrp/nap =1,42-es módosító
a két emberke között több nagy különbség az első 3x annyit üt 1 nap mint a második,4x gyorsabban fejlődik a eco skillje 3x jobban a Rank pontja és h ő kevesebb támogatás ér mert többet tesz le
sumc
Éljenek a kétkattosok!
@Sumc na nekem ez a bajom, az első ember aki többet üt az kevesebbet támogatást kap, azaz a rendszer azt a katonát jutalmazza aki 1 cégben melózik. Holott inkább az lenne értelmes hogy a zsold motiválja az embereket arra hogy többet üssenek, arányosan többet kapjon az aki többet üt, vagy mondhatjuk úgy is hogy arányosan kevesebbet kapjon az aki nem üt annyit.
Extrém szenyó hangsúlyozottan csak elképzelt szituban ez a rendszer motiválhatja századot arra hogy legyen 10 kihasznált "rabszolgája" akinek se cége se ütése de jó zsoldot kap és van egy krém akinek vanank cégeik, fejlődnek, sőt mivel ők vannak pozicióban még a zsoldot is ők nyúlják le.
megszámoltuk, naponta 10-20 wellness-re futja a zsoldból nekünk : )
és persze ezért nem kevés ütésszámot várnak el, amit persze, hogy magántőkéből fedezünk (nem abból az egy-két ütésből, amit a zsold fedez..)
barátim, ha átlagos katona vagy, akkor bizony a katonáskodás sok pénzbe kerül saját magadnak : )
Csak gyorsan megjegyzem osztáshoz:
Én eddig azt hittem az azért nulla mert még nem kapott és az osztó irja be ha már ment : P.
Én oda még sose irtam semmit tudtommal : ). pedig szinte mindig a század ellátmánnyal együtt mentem és ütöttem el.
Na most vissza a cikkhez. : )
zsold által nyert DMG, értéktelen, koordinálatlan, kidobott pénz, jobb lenne elfelejteni.
nos én az ingyenélő kategória vagyok, mivel a napi termelésem el kell adnom, hogy lanázni tudjak, és mivel a karakterem ott van a legerősebb karakterek között ezen nem is fogok változtatni, az a 10-15 emberes osztás meg elvileg tankoknak szólna, az a mi országunk problémája, hogy 2500+-tól be lehet férni sokszor, mert nincs ennyi tankunk, viszont nem hinném, hogy még jobban mellőzni kéne az ilyen ingyenélő tankokat is, mert nem mindenki krőzus és van tele szarásig golddal a top erejű játékosok közül sem, elég sok időmet elviszi az is, hogy a lana rendben legyen és a karakter fejlődése meg legyen. Ha szükség van erős emberre akkor pedig tudok menni ütni cserébe, ha van tartalékom és überfontos csata van (pl. meg kell védeni románok ellen central hungaryt) akkor pedig nyilván összekaparom amit tudok és ütök sajátból is akár. Xavinyo illesz engem és a hozzám hasonlókat is a rendszeredbe 🙂
Csatlakozom Kampechez, dettó ugyan ez a helyzet nálam is. (csak én még csóróbb vagyok)
Éljenek a csórók! Az ilyen erős tankoknak kell adni 5 Q1 céget a seggük alá, abból meg van a napi 20 ütés. Ha elosztjuk az ütésmennyiséget a ráfordítás árával, akkor bőven megtérülő befektetés lenne.
@Stadler a zsold kvázi a századok működési költségét fedezi, ahogy feljebb írják napi 2-3 ütésnek megfelelő összeg! A századok is piacon veszik meg a saját termékeiket ezért látom értelmét az ütés szám szerinti visszatérítésnek pl, ez abban is igazságos hogy a VAT-ot nem bukod el. Emelett abban látom értelmét hogy lötyögős időben is ad egy alap fejlődést. Lehetne full sebzést optimalizálni is de akkor még több embernek menne el a kedve a játéktól és pár hónap után maradna pár fanatikus akik közül ha 5 épp IRL okok miatt nem ér rá akkor gondok akadnak a mini cdaták lefedésében 🙂
@Kampec, Robert Magasi: nézd ha azt nézzük hogy van 2 másik olyan ember aki 1 állami mellé odatesz még 1 sajátot, akkor hiába van 4k erőd, mivel rankodban a lanázás miatt elmaradóban vagy q0 ütésben két sima 3000-es erejű azonos vagy magasabb rankú ember 30-40%-al több sebzést fog bevinni azonos állami pénzből. Ergó kb úgy illenétek a rendszerbe hogy amikor elfogytak azok a 3000+ emberek akik 1 állami mellé odatesznek még 1 sajátot akkor az állam elkezdhetné osztani a fegyvert azoknak akik nem raknak hozzá semmit sem. Így az állam azonos pénz mennyiségből sokkal több sebzést kihoz.
Ill azt kell látni ha van Pistike akinek q0 (pusztakezes) sebzése fele akkora mint a ti q0 sebzésetek akkor Pistikének nem szabad kaját osztani hanem inkább nektek fegyvert mer akkor több sebzést hoztok kiazonos befeccelésből.
Szummázva vésztartaléknak lennétek a rendszerben a TOP priós csatákban amikor már az olcsóbb félig önfianszírozók mind el lettek használva.
@Bormebukk Kampecnek van már 5, Robert Magasi meg télleg ritka holló h nincs még cége ekkora erőnél, de mivel úgy emlékszem feliratkozott a listára ő is a potenciális támogatottak között van.
Van egy cégem, amit most megpróbálom eladni, és az önellátó modellt megvalósítani
Robert ne add el a q5 kaja céged! vegyél 2 búzát mellé az csak 20 arany. Pár medálból megvan, ill iratkozz fel a kérdőívre ha még nem tetted. A q5 kaja cégek durván felértékelődnek ha netalántán bevezetik azt a verziót amit rebesgetnek hogy napi 30 kaját lehet mondjuk enni napi 300w helyett...szal én a te heklyedben tui nem adnám el a q5 kaja céget inkább szépen kitermelném a 2 búzára valót, akár kölcsönből is.
értem, köszi a tanácsot
Szerintem nem érdemes állami cégosztást szervezni. A mostani szabályokkal marhajól járnánk, de mire megtérülne a befektetés azt vesszük észre, hogy már háromszor változtak a szabályok.. aztán ott lesznek a katonák fejenként 2 céggel, munkások nélkül. Benne van bőven, hogy visszaállítják a 10melósos szabályt(főleg úgy, hogy ez a mostani tényleg baromság).
Itt az állami cégosztásos dolgon nem az érdemes/nem érdemesen van a hangsúly hanem a KELL-en, való életből egy példa: pár éve vettem 32k huf-ért procit a gépembe 2 napra rá néztem lement az ára 30k forintra, négy hónap múlva bár ne néztem volna meg mert akkor már 22.000-ért vesztegették: (
Tanulság? várnom kellet volna fél évet és szarér húgyér megvehetem?, mi közben nem tudom használni a gépem?
HÁT NEM!!: )
ha jelenleg megéri akkor bele kell vágni,
@szidani számoltál megtérülést ?
csak egy vmit hadd kérdezzek.. layertől mondjuk vagy aki tud rá válaszolni.. miből lanázzon a tank ha kell neki. mert kell vagy elhalad a világ mellettünk. ez van sajna ilyen a játék.
minőségi cikk, vote
Több Xavinyo-t a döntéshozók közé! 🙂
én a századnak termelek a nálam levő cégekben, néha kapok plusz kaját érte, de nem mindig. akkor én inaktívnak számítok akkor is, ha elütöm mindenemet.
@PlayerP
"Az a baj, ha utestartas is van a sereg este 19-re mar 80%-nyit utott a tegnapihoz kepest. Egyik sem szeret orakig ott csucsulni a megfelelo helyre tartogatva az utest."
Ez nem sereg. Ez államilag támogatott kétkattosok klubja.
pkcsilla, hát respect ha te termelsz meg másoknak cuccokat, de szerintem ez nem jó motiváló a katonának nem lehet mindent a segge alá dugni, ha te másoknak termelsz akkor azok akiknek termelsz nincsenek motiválva arra hogy ők is termeljenek, növeljék a skilljeiket.
Ha másak termelsz és te emiatt kevesebbet ütsz akkor igen, te inaktív vagy mint katona, konkrétan gazdasági szereplő vagy aki néha üt.
Egy katona gondoskodjon magáról amennyire tud, ne várja el se az államtól se másoktól hogy mindent a segge alá dugjanak.