Zaposlimo bebe - Tko je ovdje lud
Day 763, 13:45
•
Published in Croatia 
•
by
•
by Darko Rora
Ovaj članak osuda je gluposti ljudi koji vode Zavod za zapošljavanje RH
Novi sam u ovoj igri igram 60 dana i radim koliko mogu za dobrobit eHrvatske. Pretpostavljam da bi i Zavod za zapošljavanje trebao raditi za dobrobit eHrvatske, ali ne radi. Zašto to govorim?
Osnovao sam dvije trening firme za bebe CRO Wings i Cro Burger svojim novcem i uz pomoć donacija prijatelja koji su prepoznali kvalitetu ovog projekta. Osnovni cilj mi je zadržati što više beba u igri i rasteretiti državni proračun koji stalno pumpa lovu u trening firme. Moje trening firme nisu koncipirane na način kao trening firme Zavoda za zapošljavanje da imaju po nekoliko stotina zaposlenih. U mojim trening firmama radi maksimalno po 10 beba. Iz dva razloga: prvi je taj jer je produktivnost najveća, pa je samim time i gubitak najmanji i drugi je razlog jer svakoj bebi kao mentor mogu pokloniti potrebnu pažnju i uvesti je kvalitetno u igru.
S namjerom da preusmjerim bebe u svoje dvije firme ponudio sam najveću plaču na tržištu od 1.35 kuna, plaću veću od one koju nudi Zavod za zapošljavanje. Ponavljam nisam otvorio stotine radnih mjesta s tom plaćom nego samo 20. To je jedan razlog, a drugi je taj što znamo na početku igranja što znači koja lipa više. Dao bih ja i kunu više da mogu.
I sve super dok danas nisam dao ponovo ponudu za radna mjesta s plaćom od 1.35 kuna i nitko se ne javlja. Odem na Job Market i imam što vidjeti.
Trening kompanija – Zito dala je ponudu od 1.51 kunu???
Trening kompanija – Zito je u vlasništvu Zavoda za zapošljavanje koji živi na državnim jaslama i ima 443 zaposlena. Samo prije 21 dan HNB je donirao Zavodu 1500 kuna Isti taj Zavod vlasnik je Trening kompanije – Hrana koja ima 735 zaposlenih i Trening kompanije – Kuce sa 218 zaposlenih. Ukupno Zavod ima zaposlenih 1396. Očito nedovoljno ljudi kada traže radnike na Job Marketu. Da podsjetimo osnovna svrha Zavoda je da zapošljava bebe. Svatko tko ima firmu i zaposli bebu zna da prvih nekoliko dana ima samo gubitak.
Stoga pitam tko namjerno radi gubitak eHrvatskoj?
Umjesto da budete sretni da ljudi zapošljavaju bebe i da se rastereti državna blagajna vi još radite namjerno veći gubitak. Totalna glupost!
Namate dovoljno zaposlenih?
Očito ne jer traže još 171 zaposlenog!!!
Naravno ne zaboravite vote & subscribe da vidi što više ljudi.
Ujedno mi pomognite da osvojim medalju Media Mogul i 5 golda da mogu otvoriti još jednu firmu za bebe. Treba mi još oko 700 subscribe.
Pozdrav i hvala.
Vezani članci:
Zaposlimo bebe
Otvorena nova firma za bebe - CRO Wings
Zaposlimo bebe 3
Zaposlimo bebe 4
........................................ .............Darko Rora
Novi sam u ovoj igri igram 60 dana i radim koliko mogu za dobrobit eHrvatske. Pretpostavljam da bi i Zavod za zapošljavanje trebao raditi za dobrobit eHrvatske, ali ne radi. Zašto to govorim?
Osnovao sam dvije trening firme za bebe CRO Wings i Cro Burger svojim novcem i uz pomoć donacija prijatelja koji su prepoznali kvalitetu ovog projekta. Osnovni cilj mi je zadržati što više beba u igri i rasteretiti državni proračun koji stalno pumpa lovu u trening firme. Moje trening firme nisu koncipirane na način kao trening firme Zavoda za zapošljavanje da imaju po nekoliko stotina zaposlenih. U mojim trening firmama radi maksimalno po 10 beba. Iz dva razloga: prvi je taj jer je produktivnost najveća, pa je samim time i gubitak najmanji i drugi je razlog jer svakoj bebi kao mentor mogu pokloniti potrebnu pažnju i uvesti je kvalitetno u igru.
S namjerom da preusmjerim bebe u svoje dvije firme ponudio sam najveću plaču na tržištu od 1.35 kuna, plaću veću od one koju nudi Zavod za zapošljavanje. Ponavljam nisam otvorio stotine radnih mjesta s tom plaćom nego samo 20. To je jedan razlog, a drugi je taj što znamo na početku igranja što znači koja lipa više. Dao bih ja i kunu više da mogu.
I sve super dok danas nisam dao ponovo ponudu za radna mjesta s plaćom od 1.35 kuna i nitko se ne javlja. Odem na Job Market i imam što vidjeti.
Trening kompanija – Zito dala je ponudu od 1.51 kunu???
Trening kompanija – Zito je u vlasništvu Zavoda za zapošljavanje koji živi na državnim jaslama i ima 443 zaposlena. Samo prije 21 dan HNB je donirao Zavodu 1500 kuna Isti taj Zavod vlasnik je Trening kompanije – Hrana koja ima 735 zaposlenih i Trening kompanije – Kuce sa 218 zaposlenih. Ukupno Zavod ima zaposlenih 1396. Očito nedovoljno ljudi kada traže radnike na Job Marketu. Da podsjetimo osnovna svrha Zavoda je da zapošljava bebe. Svatko tko ima firmu i zaposli bebu zna da prvih nekoliko dana ima samo gubitak.
Stoga pitam tko namjerno radi gubitak eHrvatskoj?
Umjesto da budete sretni da ljudi zapošljavaju bebe i da se rastereti državna blagajna vi još radite namjerno veći gubitak. Totalna glupost!
Namate dovoljno zaposlenih?
Očito ne jer traže još 171 zaposlenog!!!
Naravno ne zaboravite vote & subscribe da vidi što više ljudi.
Ujedno mi pomognite da osvojim medalju Media Mogul i 5 golda da mogu otvoriti još jednu firmu za bebe. Treba mi još oko 700 subscribe.
Pozdrav i hvala.
Vezani članci:
Zaposlimo bebe
Otvorena nova firma za bebe - CRO Wings
Zaposlimo bebe 3
Zaposlimo bebe 4
........................................ .............Darko Rora
Facebook
Twitter
Discord
Comments
vote i sub
slažem se s tobom 99% 😉
slazem se, vote imas, sub imas
cudno...
o tome se vec nekoliko puta govorilo i cini se jos uvik nista...
Eto di su Hebrang, Primorac Pusicka i ostalki mogli napravit dobru promidbenu kampanju, kupit zlato za 2, 3 milijuna kuna (sta je to njima) i donirat za zaposljavanje beba. Koji bi to baby boom bija.
zbilja cudno
ko je tu lud ?!?! ljudi doniraju zadnju lipu u HNB da bi se na kraju tako bacali novci...nevjerojatno...
nek jos jednom predsjednik kaze da nemamo novca za napad na Sloveniju...
a koliko puta nije bilo nikakvih ponuda na job marketu...
nezz stvarno di idu pare iz hnb-a, sve me vise podsjeca na rl hrvatsku ova igrica -.-
kralju v i s
A da ne fali kojim slucajem land radnika? To bi opravdalo taj potez jer sve te "privatne trening firme" su manu, zar ne? Tvoje dvije jesu, a za manu se odluci 99.5% novih.
pa tvoje dvije firme su manu a zito je land. i athea je u pravu... imamo kronicni nedostatak land radnika.
atea je apsolutno u pravu... tako da ko je ovde lud, zakljuci sam 😉
trening firme su bacanje novaca u vjetar .
ionako se trosi jos vise na druge gluposti pa nema veze .
Meni samo nije jasno zasto nisi pitao Zavod koji je razlog da je to napravljeno? Mozda bi dobio odgovor koji bi te zadovoljio. Ovako si ispalio niz optuzbi bez da si provjerio cinjenice.
Ja nemam pojma zasto je to tako, kao sto nisam znao neke stvari ni ranije, pa sam slao PM osobi zaduzenoj za to i dobio sam objasnjenje. Mogao bi i ti tako 😉 Inace svaka cast na otvaranju radnih mjesta za bebe!
ne znam o čemu pričate???
u moje firme prelaze ljudi koji imaju skill preko 2-3 land
i počinju od nule
nedostatak land radnika pa kako neće biti kada imaju 443 zaposlena
to je radnika za 40 firmi
razmislite malo prije nego nešto izjavite
te tri firme zapošljavaju više od 10% ukupnog stanovništva
kakvi to supermeni vode kvalitetnu brigu o 400 ili 700 zaposlenih ???
a da nisam isao za tim da je to land firma...sorry za prijasnje komentare 😃 darko jbg cinjenica je da fali land radnika...
nemam što provjeracati ovo su činjenice
i posljedice su vidljive
plaće su otišle u nebo i firme su prazne, a produktivnost nikakva
samim time propadaju
rade jedino vojne firme koje ruše cijene na tržištu proizvoda i još dodatno otežavaju situaciju
da radi njih fali land radnika jer svi rade za njih
otvorit ću i ja land firmu za bebe
igrom slučaja sam otvorio ticket i food firme radi ničeg drugog jer sam ih jeftino kupio
gdej je taj sav novac onda
bolje da ste svakoj firmi koja zaposli bebu dali recimo mjesecnu placu za tu bebu . to je nekih 30-40 kn . svako bi popunio firmu do 10 radnika i imao produktivnost a za drzavu bi bilo jeftinije .
očito je još veći nedostatak manu radnika kada trening firma hrana ima 735 a land samo 443 🙂
treba se još otvotiti bar 300 mjesta u manu
Atea je u pravu ..... drzava mora "visokim" placama regulirati omjer skillova .... land radnika je kronicno premalo a novi igrac se u pravilu zaposljava u kompaniju sa najvecom placom
ja sam prije nekih tjedan dana govorio o ovom prijedlogu, i predložio sam da se osnuje više tvrtki s manje zaposlenih, tako da se lakše vodi briga i eBebama
osnivanje tvrtki kosta , kupovanje rava , slanje hrane , briga o stotinama ljudi ... sve kosta .
firma kojoj treba jos 3-4 radnika zaposli bebe da joj dignu produktivnost , drzava im da za njihove place za prvi mjesec i tako svi imaju koristi a drzava ustedi .
tesko je to shvatiti 🙁
ok objasni mi razlog postojanja onda man trening firme u kojoj je 735 beba a ja nemogu naći radnika za man
pa u dvije druge firme koje imam isto imam u svakoj 2-3 bebe zaposlene ne tražim ništa od države za njih
ostalih 8 zaposlenih donosi zaradu i pokrivaju gubitak od dve kune dnevno na njima
BTW, zavod za zaposljavanje je u plusu 3500 kuna rockerov mandat. Za one koji se pitaju di idu novci.
super
da mi je znati zašto je onda HNB donirao 1500 kuna
plus sve ostale donacije
i pitanje koliko su u minusu onda ostale firme u Hrvatskoj radi takve politike Zavoda
nebitno za čijega mandata
ma nema šanse da su u plusu, to su laži...70% tih beba skoro nikako ne radi...a smanjuju opći produktivity, tako da nema šanse da oni što rade stvore toliku zaradu
Očito je članak urodio plodom
jer su povukli svoju ponudu od 1.51
sada su stavili 1.25
fali land radnika, i to ne samo u land firmama nego opcenito... ja radim neke odredjene stvari u ovoj igri zbog kojih mi mnogo mladih igraca "predje preko ruku" i opcenito od njih 100, 90 bude manu skill, 8 land, i 2 const (nije sad bas tocno, al tako nekako)
Izvjesce Zavoda ce se objaviti ovih dana pa ce valjda i objasniti onima koji ne razumiju kako Zavod posluje. Uostalom, potrazite, mozda ima u nekim starijim novinama Zavoda, sigurna sam da je matrixcore pisao izvjesca dok ga je vodio tri mjeseca.
na listi su sada prve dvije žito firme s najvišim ponudama od 1.30
znaći one će stvoriti land radnike
od prvih pet su četiri land
od kojih je naravno jedana opet trening firma Zavoda
kako može faliti bilo kojih radnika?
ne razumijem?
beba kada dolazi u erepubliku zaposlit će se u firmi s najvećom plaćom
imaš land firmu ponudi najveću plaću i zaposlit će se kod tebe
ima viška man radnika?
zašto onda man firme zapošljavaju bebe a ne radnike s većim skilom ako je tako?
logično je da zaposliš boljeg radnika?
po toj logici da ima višak man radnika bilo bi puno nezaposlenih man radnika i u tome sektoru bi bile najmanje plaće jer bi bila najveća potražnja za poslom i ljudi bi bili prisiljeni prelaziti u land
Slazem se s autorom clanka... iako i suprotna strana isto ima opravdane razloge, ali potrebno je prihvatiti cinjenicu da drzava nema dovoljno znanja i iskustva oko organizacije radnika/firmi te se zbog toga ne bi smjela mjesati u ekonomsku politiku na ovaj nacin. Postoje i drugaciji nacini kako da se rijese problemi manjak radnika u land sektoru a to je POREZ.
Vas BUDUCI predsjednik 🙂
*Libertati viam facere!
Samo pokvareni političar je dobar političar, zasto u jajetu trazis dlaku?
moje misljenje je da je nas zavod za zaposljavanje nesta kao socijalna sluzba. pomaze bebama u prvim danima zivota u esvijetu da podignu skill. i sami znate da se pocinje od nule i da se kao takvi rijetko u kojoj firmi mozete zaposliti. u tih par dana bebe postignu veci skill i same mogu dati otkaz i negdje dalje se zaposliti gdje je placa bolja. po mome misljenju to je dobra ideja i slazem se s time makar i drzava morala financijski pomoci u tome. a sto se tice tvoje ideje o otvaranju firmi za pomoc bebama ni to nije lose. samo trebao bi se naci neki dogovor sa drzavom tako da iz zavoda za zaposljavanje salju bebe u takve firme da se popune. vjerujem da bi se moglo naci neko rijesenje sto se toga tice.
@Darko Rora. mos ti trubit sta hoces, al cinjenica jest da fali land radnika. cinjenica jest da ih treba trazit ko suho zlato. sve tvoje pretpostavke se baziraju na statistici trening firmi, iz kojih pola beba nikad ni ne ode, nego odustanu ili umru. potpuno je druga stvar masprodukcija firmi, i normalno da onda fali svakog kalibra radnika. al land radnika nem ni za lijek.
@Atea: Ti nemaš posla u MVP-u? Molim te ostavi se ekonomije i radi ono što znaš.
Land radnika nedostaje i koliko god vi forsirali land uvijek će ih nedostajati, jer ce odlaziti van u high iron regije.
Još veci problem je što nedostaje man radnika, a zašto pitajte ove pripadnike vojske što pljuju po Darku i koji znaju sve o ekonomiji, te precjednika koji se okružio vrhunskim stručnjacima.
CroCarlito
stvarno mi nije jasno od kuda vam svi ti podatci koji nemaju veze sa igrom.
place rastu u svim skilovima ! to znaci da nema radnika . pogledajte place za 1,2,i 3 . u odnosu na cijene proizvoda to su nerealne place . ona prica kako dode neko tko placa nerealno i rusi trziste vam ne drzi vodu jer je takvih malo i brzo nestanu a daju toliku placu upravo zato sto ne mogu naci ljude .
ponuda i potraznja za radnicima sama regulira visinu placa i cijene proizvoda i drzava se u to mijesa na 2 nacina . prvi je porezima i drugi poticajima . sve drugo je na stetu same drzave jer ovim skupljanjem beba u jednu firmu kao i skupljanjem vecine aktivnih igraca u drzavne firme slabi se onaj nzovi "privatni" sektor koji je glavni izvor punjenja proracuna .
uvozni porezi na rav u drzavi koja ga nema ne smije postojati ili treba biti obrnuto proporcionalan porezu na gotove proizvode ( takoder uvozne).
porez na place se mora prilagodavati trenutnom stanju . manje nezaposlenih porez raste , vise nezaposlenih porez pada .
firme koje su pod drzavnom kontrolom mogu sluziti kao regulator stanja nezaposlenih - nezaposlenost raste firme se otvaraju , nezaposlenost pada firme se stave u stanje mirovanja .
ako izracunate ( ja jesam i koga zanima moze vidjeti ) ako neka vojna postrojba radi sa svojim firmama za sebe cijena tog proizvoda je u pravilu veca 20- 30 % od cijene po kojoj bi ta ista postrojba mogla kupiti oruzje na marketu i drzava na taj nacin stedi .
jedan od nacina je i ugovor izmedu "privatnika" i drzave o zaposljavanju vojnika . obaveza otpustanja radnika u slucaju vojnih djelovanja i "odsteta" srzave u takvim slucajevima ( moze biti samo dnevnica tog vojnika) . cak i to je usteda za drzavu kada izracunate.
ima jos brdo toga sto se moze primjeniti ( i oni gore prijedlozi o stimulaciji za zaposljavanje beba) samo treba poznavati makar osnove trzisne ekonomije .
tko vam je u tom ekonomskom institutu ili vijecu i sta radi ?
i stvarno mi nije jasno zasto ne zelite dovesti bar dva tri covjeka koji se razumiju u ekonomiju i zele pomoci savjetima ?
shvatite da ovdje ima onih "starijih" koji vam mogu pomoci savjetom ali se ne zele petljati jer im je RL posao vazniji od ogre.
samo trebate provesti malu anketu tko sta radi u zivotu i koju je skolu zavrsio , odreci se vlastitog ega i zamoliti za pomoc i koji savjet jer takvi ljudi ne zele jos jednu obavezu i nece se sigurno sami kandidirati ali kada ih se pita dat ce vam savjet pa vi sami onda odlucite sta je pametno od toga .
provedite anketu samo medu sobom ( oni koji donose odluke) i vidjet cete vrlo nizak stupanj obrazovanja u tom podrucju ( to se vidi iz nacina kako se radi )
isto tako tvrditi ovakve nebuloze :
hiperprodukcija firmi !
i onda otvorite hrpu drzavnih firmi i neke trening firme u kojima su stotine igraca ?
hiperprodukcija proizvoda !
i onda dijelite proizvode i skidate uvozne carine ?
dajte se malo otrijeznite .
i na kraju ( kada sam vec toliko "zadavio"😉 ovdje imate na desetke ili stotine ljudi koji se u RL bore u SVOJIM firmama za svoj komad sunca na nebu i ako ne poznamo "mehanizme" ove igre iskoristite njihovo znanje pa ga samo prilagodite igri.
Marcus Aurelius Antoninus
aahaha, imate vi ovakvih, ja sam mislio to samo u Srbiji ima...ka ono medjutim :/
n00bovi...Bolje da si donirao 2G u drzavu! (prate PUNKOV clanak, u Srbiju donirajte, da vas sto pre razorimo da se sto pre iz pepela dignete)
1. uprava trening kompanija bi svakodnevno trebala vikati upute. osim linka do grand tutorijala takodjer jos par dobrih savjeta. jedan od njih da bude poziv svima sa vecim skillom da potraze bolji posao.
2. trening kompanije treba procistit od dokazano neaktivnih
3. ako je moguce organizirati grupu ljudi koji bi podijelili posao i redovno se javljali svima u trening kompanijama.
4. privatna poduzeca koja zaposljavaju i odgajaju nove igrace bi trebala dobivati drzavnu pomoc
5. drzava moze osnovati jos trening kompanija a svaku dati na upravu razlicitom upravitelju. moglo bi se razmisliti kako da se te kompanije ucini donekle profitabilnijim.
darko, ako hoces ja cu raditi u jednom od tvojih poduzeca da ti nesto popravim produktivnost i smanjim gubitke. jedini problem sa mnom ti je da ja cesce putujem.
kaže fali land radnika. normalno da fali kad su u HR plaće za manu skill 1 = 3.5 kn, a za land skill 1 = 1.7 kuna, a novom igraču treba 2-3 dana (ne sjećam se više) da dođe na skil 1, zato se svi novi igrači prebace na manu kad vide da su ih zeznili na početku sa landom. a stariji igrači sa jakim (7+) skillom ionako odu u ESP i tamo zarađuju 0.8 gold min, dok u HR mogu zaradit max 0.4-0.5 gold. promjenite politiku, a ne pokušavajte dobivat land radnike na prijevaru.
hvala mile
krpam proračun izradom avatara