Una Realidad, que no queremos afrontar
Day 1,251, 13:04
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by Nachios
Nose si el titulo sera el correcto, pero algunos de nosotros, los empresarios, nos damos cuenta de esta realidad pero ni le damos bola, y seguimos la vida como sea. Los Sueldos. Si los sueldos que nos rompen la cabeza aveces, y empezas a dudar, estoy ganando o estoy perdiendo?. Capas hablo ahora de las empresas de Raws nomas (ya que no se le suman los costos de los raws para los productos manufacturados), pero nos da una idea.
Aca les presento una "Tabla" de los sueldos por skill, representando todos trabajando con 100 de vitalidad. Y cuanto habria que pagarle para no producir perdidas, ni ganancias. Teniendo 10 Empleados, es decir Maxima Productividad y con nuestro 25% por las regiones obtenidas.
Skill 1 = 23.54 ARS
Skill 2 = 25.84 ARS
Skill 3 = 28.21 ARS
Skill 4 = 30.59 ARS
Skill 5 = 32.97 ARS
Skill 6 = 35.27 ARS
Skill 7 = 37.64 ARS
Skill 8 = 40.02 ARS
Skill 9 = 42.32 ARS
Skill 10 = 44.7 ARS
Skill 11 = 47.07 ARS
Skill 12 = 49.45 ARS
(Son cuentas redondeadas, con el precio de venta a 0.46ARS)
Ok, ahora veamos las actuales ofertas de sueldo en la Argentina con cada Skill.
Skill 1 = 22.01 ARS = Ganancia
Skill 2 = 21.50 ARS = Ganancia
Skill 3 = 22.51 ARS = Ganancia
Skill 4 = 22 ARS = Ganancia
Skill 5 = 23.11 ARS = Ganancia
Skill 6 = 32.10 ARS = Ganancia
Skill 7 = 38.03 ARS = Perdida
Skill 8 = 40.61 ARS = Perdida
Skill 9 = 46.01 ARS = Perdida
Skill 10 = 47.01 ARS = Perdida
Skill 11 = 47.30 ARS = Perdida
Skill 12 = 52.50 ARS = Perdida
Como ven hay un serio problema con los Skills Altos, yo no vengo a dar un proyecto ante esto ni nada de eso, no soy quien para realizar un proyecto, porque se que mucha gente quiere cambiar esto. Yo mismo digo que en mi empresa lamentablemente no produciria ganancia si yo no trabajaria, porque a pesar de que sean diferencias minimas sin mi, las perdidas se presentarian y con el tiempo las cosas se irian para abajo.
Tambien hay que tener en cuenta tantas cosas como que los Skills Bajos, duran muy poco tiempo, lo que siempre viene bien un BabyBoom y demas, pero esas son otras de las tantas variables que influyen en esto.
Yo solo vengo a dar la realidad de lo que esta pasando, que capas algunos ni se dan cuenta, o no le hacen caso.
Muchisimas Gracias
Nachios
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Comments
Votado querido. Esto es una realidad lo que vos mostrar y justamente es lo que demostré en éste articulo: Aquí tienen lo dicho: http://www.erepublik.com/en/article/ac-aacute-est-aacute-tu-voz-quiero-hacerla-llegar-al-congreso-1756903/1/20 con los comentarios de los ciudadanos que piensan EXACTAMENTE IGUAL QUE VOS. Espero que se pueda cambiar algo desde el congreso o también insistirle a las autoriades políticas.
Un saludo, felices pascuas, Sócrates de Athina
votado
votado
Habria que ver de que forma influye (si es que lo hace) el bonus adicional del 20% por tener 2 reffers. Creo que eso podria explicar el hecho de que a los skills mas altos se les pague un poco mas que el punto de equilibrio que vos planteas.
Pensemos que es de suponer que siendo skills altos y por ende con mas tiempo en el juego, ellos tengan 2 reffers y por ende un bonus adicional del 20% en la produccion y que probablemente los skills bajos no lo tengan (al bonus) ya que son nuevos en eR y por ende seguramente no tengan reffers.
Saludos,
Arterio
raws mediante wam se genera ganancias, los skills altos estan para hacer manufacturas, tienen mucho margen en empresas de alta calidad, a mas calidad muchisima mas produccion ,entonces el margen es mayor. no puede hacerse nada desde el estado, son las reglas del juego, Contrata skills bajos con empresa de raws, o dedicate a wamear si tenes empresa de panes o armas de calidad alta si te convenira contratar skills altos.
leido y votado
Estoy totalmente de acuerdo con vos, y pensá que esa tabla que hiciste pusiste como que el 25% del recurso ganado, pero ponete a pensar los que tenemos empresas de trigo que no tenemos ese bonus.. y pensá que además nunca te trabajan al 100 de vita.. la cuestion se agrava.. y mucho..
@Arterio Claro Arterio, entiendo tu punto, puede ser que haya bastantes Skills Altos que tienen reffers pero tambien hay bastantes que no, va que yo sepa no? Igual como dije medio al final, hay muchisimas variables que influyen en esto, incluyendo lo que decis.
@Patricio Entiendo que los Skills Altos sean mas para.. Empresas Manufactureras y de mas alta calidad, pero aun asi si vos te fijas en el Mercado de Trabajo, hay bastantes empresas de raws que estan poniendo esos precios. Y este analisis lo hice solo con Empresas de Raws, capas despues me mande algo con Manufactureras.
Abrazo
v! por eso no tengo empleados 🙂..hasta q los admins se pongan a pensa en algooo 😛
Estoy de acuerdo
Votado!
Es dura la realidad, suscrito
Yo tambien doy laburo a perdida, esperando a ver que pasa..
Yo tengo empresa de raw y manufacturas, pero me va mejor con las raw... son mas fáciles de vender y pareciera que hay mas gente dispuesta a laburar
Es muy complicado cambiar algo, por que desde el estado no se puede hacer nada.
La unica manera es bajar lo sueldos, pero para eso todos los empresarios tienen que estar con ofertas del mismo sueldo, lo cual es imposible, por que siempre alguno lo sube y ya no se puede hacer nada.
Tengamos en cuenta otra dificultad, los precios de venta. Bajan constantemente, por que muchos quieren ganar plata rapido y bajan los precios de forma terrible (Diferencias de 0.06 o 0.15 incluso en algunos rubros), esto afecta mas a la caida del mercado.
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