FEF - Vain harmaata massaa?

Day 1,517, 10:33 • Published in Finland Finland • by Kammo XXlII

Haluaisin nostattaa keskustelua FEF:n (ja erityisesti NTJ-puolen) ryhmähengestä.

IMO armeijan yhteishenki ei enää ole lähellekään samalla tasolla kuin mitä se parhaimmillaan on ollut - tämä on ilmennyt esimerkiksi purnaamisena ja kapinahenkenä, kun varusteiden saamiseksi käskettiin vaihtaa vanha avatari uuteen. Vaikka kaikki sotilaat nyt käyttävätkin samoja avatereita ja istuvat samalla irc-kanavalla, ei varsinaista me-henkeä ole mielestäni kuitenkaan päässyt syntymään - pikemminkin sotilaat ovat nykyään lähinnä vain osa harmaata massaa, jota tarvittaessa highlightataan operaatioihin ja potkitaan täyttämään varustejakokaavakkeita. En osaa sanoa, kuinka paljon tällä asialla on konkreettista merkitystä esimerkiksi armeijan iskukyvyn suhteen, mutta voisin olettaa, että ryhmähengen puute on yksi merkittävä osasyy sille, miksi jotkut henkilöt lähtevät armeijasta pois ja siirtyvät joko yksityisiin MU:ihin tai sitten ulkomaille.

Aikoinaan armeija oli kooltaan paljon pienempi ja se oli jaettu erilaisiin toisistaan eroaviin ryhmiin (muistan mm. Karhu-, Susi- ja Ahma-ryhmät, joilla kaikilla oli omanlaisensa uniformut ja käsittääkseni myös erinomainen ryhmähenki). Nykyään NTJ on jaettu persoonattomasti nimettyihin 1-, 2- ja 3-ryhmiin, mutta näistäkin 2- ja 3-ryhmien ero on ainoastaan näennäinen ja niiden välillä voi vaihtaa vaikka kerran viikossa. Toisin kuin ennen, sotilaat eivät siis nyt pääse kunnolla identifioitumaan mihinkään ryhmään, vaan he ovat ainoastaan "osa armeijaa" kuten ne kaikki tuhat muutakin sotamiestä.


Sotilaiden suupielet pitäisi saada käännettyä ylös.

Toivoisinkin jatkossa armeijan tarjoavan yksilöille enemmän tekemistä ja jonkinlaisia tavoitteita. Muistan, että aikoinaan puolustusministeriössä pidettiin kaikkien armeijan jäsenten nähtävillä olevaa listaa sotilaiden ylennyksistä ja joskus jopa Valtion Sanomissa onniteltiin ylennyksen saaneita NTJ-sotilaita. Jokainen myös odotti innolla, milloin oma rankki/strena riittäisi pääsemään seuraavaan, astetta kovempaan ryhmään NTJ:n sisällä. Uskon tämän tarjonneen sotilaille paljon enemmän, kuin nykyisen malli, jossa käskyttäjien ja käskytettävien välinen kommunikaatio on masshighlihteihin vastaamista ja lomakkeiden täyttämistä.

Ehdotan, että NTJ:n ryhmäjakoon voitaisiin (taas) tehdä jotain muutoksia. Nykyäänhän esimerkiksi sillä, mihin rykmenttiin FEF😒sä kuuluu, ei ole mitään väliä. Eikö porukkaa voisi jakaa esimerkiksi rykmentittäin niin, että jokaisella rykmentillä olisi oma logo ja kapteeni? Rykmenttien damagea voitaisiin nykyiseen tapaan seurata eGPS:n avulla ja kannustaa jokaista rykmenttiä olemaan "se paras". Eniten damagea tehnyt/eniten viime kuukaudesta tasoaan nostanut/tms. rykmentti saisi tunnustusta, mikä toisi armeijaan mukaan pientä leikkimielistä kilpailuhenkeä ja saattaisi jopa omalta osaltaan vaikuttaa kokonais-damagen määrään hyvinkin myönteisesti. Kapteeneillekin voitaisiin keksiä (niin, vaikka sitten tosiaan ihan keksimällä keksiä) jotain muutakin roolia, kuin vain DO:iden siirtely paikasta A paikkaan B - ideaalitilanne olisikin mielestäni sellainen, jossa niin kapteenit kuin tavalliset sotilaatkin tuntisivat oikeasti samaistuvansa ryhmäänsä/rykmenttiinsä.


Motivoitunut rykmentin kapteeni.

Tämä artikkeli löytyy myös eduskunnan foorumi-osiolta, jossa kansanedustajilta kysytään mielipiteitä ja ideoita FEF:n kehittämiseksi. Tämän artikkelin kommenttiosioon voi sen sijaan aivan kuka tahansa tulla esittämään ideoitaan ja näkemyksiään.