Análisis del sector del grano en eBolivia [Parte 2]
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by Liaga
Continuación de este artículo que escribí hace ya 4 meses O_o
Por cierto, el texto es breve, es mas bien una especie de desahogo.
Tomado, eso si, bajo otro punto de vista.
Damos y caballeras
eBolivia sigue, hoy por hoy, comprandose su propio grano. Y por supuesto, mucho más caro de lo que es en el resto del mundo. Primero una odiosa comparativa, luego el plato fuerte.
Argentina:
Grano Q1: 0.22 AR - 0.0044 Gold
Grano Q3: 0.42 AR - 0.0084 Gold
Bolvia:
Grano Q1: 0.75 BOB - 0.0098 Gold. Más del doble de caro.
Grano Q3: 1 BOB - 0.013 Gold. 155 % más caro.
Pero he dicho que sigue comprandose su propio grano. Aquí dejo la lista de trabajadores de las empresas de grano:
Shaolines: http://www.erepublik.com/en/company/shaolin-plantation-209158
Y muy posibles clones:
* http://www.erepublik.com/en/company-employees/meiosis-grain-222645/2010/11/1
* http://www.erepublik.com/en/company-employees/bolivia-grainq1-195454/2010/11/1
* http://www.erepublik.com/en/company-employees/cereales-quotidienne-191665/2010/11/1
No me apetece comentar mucho más. En el próximo artículo: más propaganda panfletaria.
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Comments
pole!
joer liaga haciendo articulos serios eso es algo que lleva repitiendose muuucho tiempo... donde estan los unicornios:'(
wii
Pues espera, don yuyu, que este es el prólogo de uno que tocho y aburrido.
Eso pasa por el elevado salario que se paga en el sector maderas, yo veo que se puede potenciar ambos sectores, pero siempre a conciencia y coordinación de los propietarios. Si te sale alguno con sueldo disparado, ya es pérdida segura.
Saludos!!!
siempre pasa lo mismo. En las armas la mayoría de las empresas son bolivianas y las armas estan por las nubes en comparación con el resto de emundo. Y se sigue proponiendo proteccionismo
hace falta trabajadores no hacer cambios... si hay mucha gente los salarios suben los precios bajan etc...
de 8 para 12 no es 150% mas caro... es solo 50% mas caro.
y si producen mas es porque hay mas graneras que empleados... todos quieren tener una empresa y no se preocupan antes es ver que hayan empleados o al menos intentar atraerlos.
cerrar lo que no funciona (mas aun, en niveles de Q bajos) y ser eficientes...
se puede tener lso precios mas bajos del mundo si se organiza bien el tema de costos... en una empresa land deberia ser sencillo conseguirlo.... pero lo que natura no da, salamanca no presta, dicen...