O Governo - Funções e Ciclo de Vida
jotapelx
Olá a todos,
Pensei que conseguia dar a minha resposta aos diferentes artigos publicados pelo casal Helida Fragoso e também pelo comandante do EPP Louro Silva. Na continuação deste Artigo em apenas dois artigos, mas já vi que me enganei redondamente.
Vamos a ver quantos artigos precisarei para responder de forma enquadrada a uma discussão que acredito será salutar e clara para a definição de estratégias para o futuro.
Para este artigo quero enquadrar qual é o trabalho necessário de um governo feito pelos diferentes ministérios e depois vou tentar expor um pouco a minha interpretação sobre o ciclo de vida de um governo.
Trabalho de um Governo
Os Governos no último ano têm sido divididos de uma forma geral da seguinte forma:
CP (Country President) ou se preferirem o Presidente. Em teoria o trabalho de um CP é tomar decisões estratégicas sobre os vários ministérios e ajudar a que cada ministério tenha capacidade para andar.
Há também um trabalho de coordenação no esforço de guerra com os outros países aliados. Este trabalho é feito pelo CP, MoD e MoFA, e muitas vezes são reuniões intermináveis de mais de 4 horas.
MoD (Ministry of Defense) ou em português o Ministério da Defesa. O MoD tem duas responsabilidades principais:
1. FAP (Forças Armadas Portuguesas)
- Garantir que as FAP estão operacionais com Distribuição, Distribuidores e mantimentos (armas e comida)
- Garantir que existem Empresas FAP para os soldados poderem trabalhar;
- Receber e processar as novas candidaturas de recrutas para além do processo de Recrutamento.
2. Organização logística das Batalhas
- Coordenar com o CP as batalhas prioritárias
- Coordenar com o MoF os gastos para a batalha (dinheiro não é elástico)
- Garantir Distribuidores durante os períodos críticos das Batalhas.
- Garantir Mantimentos para os Distribuidores da distribuição a Mercenários
- Preferencialmente coordenar com várias MUs, sejam elas nacionais ou estrangeiras um dano genérico num determinado Round, tentando garantir que esse round é ganho.
Devido ao inúmero número de funções do MoD é comum fazer-se a separação das duas funções por diferentes jogadores, mas é importante manter o fluxo da informação para que as FAP estejam alinhadas com as decisões do MoD.
MoFA (Ministry of Foreign Affairs) ou em português o Ministério dos Negócios Estrangeiros. O MoFA tem duas funções principais coordenar os MPPs e criar relações de proximidade com Aliados através dos vários programas de embaixadores.
MoF (Ministry of Finance) ou em português, o Ministério das Finanças. O MoF tem três funções principais:
- Preparar o Orçamento do mês, em conjunto com os outros ministérios, projectar receita e despesas e garantir que existe balanço entre as duas opções
- Garantir que as despesas públicas são transparentes e totalmente registadas nas sheets públicas, bem como garantir o registo da receita diária.
- Efectuar o fecho de contas. Este processo é normal ser feito após o fim do mandato para garantir que os dados estão correctos.
MoE (Ministry of Economy) ou em português, Ministério da Economia. O MoE tem como objectivo dar apoio através dos vários programas de Fundos, e deve tentar apoiar os jogadores a gerarem riqueza e mais receitas.
Desde que trabalho com o Governo que o MoF e o MoE estão integrados na mesma equipa e não há realmente a separação indicada por mim acima.
MDS (Ministério do Desenvolvimento Social), este ministério tem um mandato simples mas que a sua execução depende sempre da interpretação de cada governo, e às vezes cada Ministério. O Mandato é organizar jogos, criar/publicar tutoriais e outras actividades que criem uma relação mais forte entre os jogadores.
Dentro do MDS surgiu o Ministério da Solidariedade que ajuda os novos jogadores a integrarem-se através de doações de armas e comida para ajudar os jogadores no inicio.
MoIC (Ministry of Internal Communication) ou em Português, Ministério da Comunicação Interna. Este ministério é responsável pela comunicação ao país, agrega informação e publica com regularidade os artigos do governo. Nem todos os governos têm um MoIC, mas a inexistência do mesmo é uma falta importante para comunicar com a População.
Estas são as funções Ideais de qualquer governo, isto é, um governo que funcione muito bem tem de cumprir as funções acima, o que requer uma boa disponibilidade de tempo por parte dos vários intervenientes sejam eles o CP, o MoD, o MoFA, o MoIC, o MoF ou o MDS, Distribuidores, Embaixadores, Estagiários, etc.
Eu tenho colaborado com vários governos desde Março (ou Fevereiro) deste ano, e tenho conseguido acompanhar os altos e baixos de cada governo e vou descrever a minha percepção sobre as etapas da vida de um governo:
Candidatura
- O Candidato avalia bem se tem possibilidade de dedicar ao jogo bastante tempo da sua RL no mês seguinte no jogo e decide candidatar-se.
Criação da Equipa
Na criação da equipa alguns jogadores são sondados para fazerem parte da equipa. Existem muitos que por razões de disponibilidade não aceitam a proposta (Não esquecer que a disponibilidade é fundamental para se conseguir fazer um trabalho mínimo de qualidade em qualquer ministério). Uns aceitam entusiasticamente, e outros dão respostas tipo “nim”, que sabem que não têm realmente muita disponibilidade, mas por simpatia e amizade com o candidato tentam dar uma ajuda. Avisam nesse mesmo momento que não têm muita disponibilidade mas o candidato precisa de fechar as listas e então regista o nome.
Criação do Programa de Governo
A Criação do Programa deve ser dos momentos mais inglórios do candidato. O Jogo não permite grandes revoluções, e é muito difícil alterar o que quer que seja. A ideia que tenho é que os programas são cópias sempre de outros programas, e o próprio candidato faz o trabalho de ajustes às suas ideias, e adiciona os pontos que ele considera essenciais e que foram a razão principal porque se decidiu candidatar. O mandato é sempre tão curto (de um mês) que mudanças efectivas demoram sempre mais de 2 ou 3 meses.
Candidato Eleito
Após as eleições imagino que a primeira coisa que o candidato pensa é: “O que eu fui fazer?!”. E começa a pensar organizar a equipa.
Por uma questão de legibilidade agrupei o ciclo de vida por cada ministério
PRIMEIROS DIAS
O trabalho de um CP eu apenas consigo imaginar, mas a primeira coisa que o novo CP deve ver quando abre o jogo no dia dos resultados é a quantidade de mensagens e pedidos de amizade nos Alertas de representantes de todos os países. Após esse trabalho o objectivo é entrar no canal de IRC do governo e fazer a transferências dos acessos às ORGs do estado. Existe sempre algum trabalho de passagem de certos assuntos “secretos” que o novo CP tem de se inteirar por parte do anterior mandato, imagino eu.
A experiência que tenho é de que neste primeiro dia o CP tenta definir a estratégia para implementar os tais pontos chave do programa do governo. Todos os novos membros do governo vêem ao canal para se integrarem e acredito que o CP quando vê tanta gente no canal pense, que este mês vai correr bem! Há um certo optimismo no ar, e o CP pode ser levado a acreditar, neste momento, que não é preciso dizer nada porque toda a gente sabe o que tem de fazer. Nem todos os CPs com quem trabalhei agiram assim e efectivamente aproveitaram as sinergias da excitação do primeiro dia, mas infelizmente também houve CPs que não as aproveitaram.
Infelizmente acho que a maioria das pessoas não sabem o que fazer e precisam de ser orientadas neste dia, e penso que deve ser neste dia que se deve marcar imediatamente uma reunião interna com o governo todo o mais depressa possível, para definir tarefas, prazos etc. A ideia que tenho é que os membros do governo se sentem desmotivados por não saberem quais são as suas competências e sem a motivação certa é neste dia que fica marcado quem é que vai efectivamente trabalhar durante o mês (a não ser que haja um caso de força maior na RL).
Neste dia o CP é chateado por todos e precisa de ter uma paciência grande para todos.
DIA-A-DIA
O Dia-a-dia do governo depende sempre dos vários acontecimentos que despoletam actividades sejam por acção ou reacção. Apesar de não conhecer bem o dia-a-dia de um CP, posso tentar imaginar por observação, se algum ex-CP quiser partilhar mais coisas, eu edito o artigo.
O CP tem um conjunto de acções para coordenar com os vários ministérios, e garantir que tudo está a correr de acordo com o plano. Regra geral, o CP, tem os seus projectos que definiu no programa de governo para implementar e tenta ao máximo criar formas de executar esse mesmo projecto.
Existem as reuniões da Aliança com uma regularidade alta e estas reuniões podem tanto demorar 1 hora (ouvi dizer, mas nunca vi... ) como 4 e 5 horas. São reuniões entre os vários países e regra geral coincide num horário que dá cabo de qualquer jantar na RL
😃
O CP é responsável pela actualização da CoTD (Campaign of The Day) do país e convém que esta CoTD esteja alocada na Batalha definida como prioritária de acordo com a Aliança, faz parte do trade-off de fazer parte de uma Aliança, perdemos um pouco de soberania, mas garantimos uma estratégia concertada.
Devido à complexidade do MoD, no dia-a-dia o CP tem de dar apoio no MoD sempre, e se o MoD não estiver presente, então mais apoio tem de dar. O CP debate muitas vezes com o MoFA pontos de situação da conjuntura actual e quais as próximas guerras previstas, partilha-se informação proveniente das diferentes fontes e tenta-se articular estratégias.
A Equipa do MoFA vai pedindo ao CP para lançar alguns MPPs de acordo com o calendário definido, uma vez que só o CP pode lançar propostas de MPP com outros países.
Convém dizer que uma das primeiras constatações do CP no inicio do mandato é que uma substancial parte da equipa definida começa a desaparecer... e Infelizmente é muito comum que com o aproximar do fim do mandato, a equipa realmente activa diminua ainda mais, seja por falta de disponibilidade, seja por cansaço de todas as críticas, seja por saturação...
O que significa que no fim do mandato, regra geral, o CP, está basicamente a trabalhar como MoD ou para o MoD.
FIM DO MANDATO
O Fim do mandato é uma das alturas mais solitárias do CP, infelizmente em muitos governos, devido à saturação, críticas, ataques, etc... já muita gente saiu a meio do mandato e são sempre muito poucos a ficarem no fim. Sente-se quase o cheiro a fim de festa de álcool requentado e pisado.
O CP tem nestes dias terminar muitas das coisas que estava a fazer se existirem batalhas a decorrer continua a dar suporte ao MoD. Mas nos últimos dias tenta sempre garantir que se saldam as contas todas. O CP é sempre um dos armazéns por onde passam mais transacções de stock, e é fundamental garantir que todos os stocks estejam certos. Regra geral em termos de PTE, não é costume haver problemas nenhuns pois o número de transacções são muito menores do que no caso dos stocks.
No fim é entregar a pasta ao próximo CP, com os acessos às Orgs, etc.
PRIMEIROS DIAS
O MoD é uma estrutura grande e a primeira coisa que precisa de definir é quem vai estar activo durante esse tempo para garantir as distribuições das FAP, definir quem fica como armazém e garantir os stocks para a distribuição do primeiro dia e definir os Distribuidores das FAP.
Neste primeiro dia, a minha experiência indica-me que não se pensa muito na estratégia de batalhas internas nem distribuições a mercenários, etc. a não ser que a equipa do MoD tenha transitado a maioria dos membros do mandato anterior, nesse caso os automatismos funcionam normalmente. Caso haja um ataque nesse dia, é normal a equipa do mandato anterior ajudar ao máximo enquanto a nova equipa se ajusta ao novo lugar.
DIA-A-DIA
A quantidade de trabalho de um MoD é de tal maneira alto que essa é a razão principal porque convém separar entre várias pessoas certas competências.
-Reuniões - O MoD, tal como o CP, tem de assistir com muita frequência as reuniões da Aliança, as tais que dão cabo de muitos jantares na RL. Estas reuniões são importantes para definir e concertar estratégias entre os vários países da Aliança.
-Definir estratégia - Existem duas forma de abordar este trabalho, de acordo com a existência ou não de guerra. Como estamos em guerra, vou apenas abordar essa vertente. O MoD, em conjunto com o CP e a Aliança tem de definir uma batalha específica no qual tem de se apostar.
Se for uma batalha nossa temos de garantir suporte logístico, e contactar algumas MUs para nos ajudarem nalguns rounds, espaçados no tempo. Avaliar as necessidades de fazer distribuição a mercenários e caso positivo garantir distribuição para um número importante de rounds, dependendo do horário.
-Publicar o Boletim com as Ordens de Ataque diariamente e ir fazendo a actualização do mesmo ao longo do dia.
-Durante a distribuição aos mercenários é necessário ir acompanhando a batalha e estar presente sempre que uma MU vai oferecer dano em troca de valores. 90% das vezes tem de se rejeitar, ou porque pedem valores incomportáveis, ou pq não são significativos. É preciso dar apoio aos distribuidores e estar sempre presente alguém do MoD que possa decidir e os possa ajudar pois recebem muitos pedidos fora do comum.
-Garantir Distribuição das FAP- Há duas partes nesta questão, uma é garantir que existem Distribuidores, outra é garantir que existem mantimentos para essa distribuição. As FAP têm distribuições o dia todo, e é necessário garantir distribuidores e mantimentos para passar aos distribuidores.
-Receber novas inscrições para as FAP, Contactar com os gestores da empresa FAP para criar as vagas com o salário certo no Mercado de Trabalho, contactar o novo recruta e associar o trabalhador à empresa FAP respectiva.
-Ter sempre em consideração o Orçamento, pois existem limites que não podem ser ultrapassados e que o MoF controla sempre.
FIM DO MANDATO
O MoD é constituído por uma equipa grande e é comum alguns dos armazéns manterem-se e outros saírem. Nesta altura é feito muitas vezes uma agregação do stock existente em poucos armazéns que transitam de um mandato para o outro, deixando um bom número de armazéns com saldo zero.
Tem de garantir que os Distribuidores das FAP e os Distribuidores do #dist ou #fa.pt têm os saldos dos stocks a zero.
As contas são todas saldadas e não existem tipicamente grandes actividades de fecho de operação por parte do MoD, pois há sempre alguma continuidade, felizmente.
PRIMEIROS DIAS
A primeira função do MoFA é receber as várias informações classificadas do governo anterior, e enviar as mensagens da praxe a todos os CPs dos outros países.
Regra geral é neste dia que é preparado o artigo de pedido de embaixadores para o novo mandato.
Após análise dos MPPs o MoFA define o seu Orçamento para o novo Mandato.
DIA-A-DIA
O MoFA tem de assistir com muita frequência as reuniões da Aliança e servir como substituto do CP em muitas dessas reuniões.
Necessita de contactar com aliados e outros países para ajudar, ou pedir ajuda, no fundo estabelecer a ligação. As FAP são uma boa e poderosa forma de ajudar.
Os MPPs são negociados com os CPs dos vários países aliados, pois nem sempre existe fundos suficientes no tesouro dos aliados. Assim que se acorda com o Aliado é publicado artigo na área publica do Congresso e é feito com o CP
FIM DO MANDATO
No Fim do mandato o MoFA passa o testemunho para o MoFA seguinte, com decisões, lista de MPPs previstos, etc.
PRIMEIROS DIAS
O MoIC não existe em todos os governos, mas o ideal seria que fosse o MoIC a agendar as publicações dos vários artigos e neste dia agendar com o CP a primeira reunião do Governo. Infelizmente nos últimos mandatos não tem existido esta reunião de forma natural.
As sessões de esclarecimentos à população deveriam ser agendadas na reunião e planeadas neste dia.
DIA-A-DIA
O MoIC tem infelizmente estado muito ausente dos últimos governos e isso é o pior que pode acontecer. Como é óbvio nenhum governo é perfeito, e nem sempre se faz tudo bem, mas uma das maiores falhas dos governos é a falta de comunicação com a população. Um dos projectos muito interessantes do governo actual era um calendário apertado para publicar todos os dias um artigo do governo, todos os dias de um ministério diferente.
O que falhou neste caso foi a ideia não ter sido implementada, por nenhum ministério pois não havia alguém responsável por controlar essa informação e andar a “chagar” os ministérios dois dias antes, por exemplo, a perguntar se já tinham começado a trabalhar no artigo, etc. Outra das razões da falha está relacionada (imo) com o facto de o conteúdo previsto dos artigos não ter sido discutido internamente e apenas imposto.
O MoIC é uma peça importantíssima para aproveitar as sinergias da população. O MoIC é também responsável por agendar, moderar as sessões de esclarecimento, e tem de convocar com alguma antecedência os vários ministérios. Mais uma vez é um trabalho que tem de ser feito.
FIM DO MANDATO
Não é costume haver actividades do MoIC no fim do mandato.
PRIMEIROS DIAS
O MDS é um ministério que depende muito da equipa que o gere. Normalmente têm de fazer a sua sheet de controlo, principalmente por causa do Ministério da Solidariedade e definir a equipa de distribuidores. Imagino que uma das primeiras actividades seja fazerem também o Orçamento.
Num mundo ideal seria nesta altura que se definiam quais os tutoriais, quem os vai fazer, e as datas de publicação, etc.
São agendadas nesta altura algumas das listas de actividades preparadas pelo MDS.
DIA-A-DIA
O MDS é o ministério que tenho menos consciência de como funciona o dia-a-dia, e poderei falhar aqui e acolá nalguns pontos, mas como este MDS tem tido bastante sucesso, vou tentar descrever o que me parece ser o dia-a-dia do MDS:
- Distribuições do MinistérioSolidariedade, este processo envolve uma disponibilidade elevada de tempo, pois idealmente o canal de distribuição deveria estar aberto de manhã, tarde e noite.
- Para garantirem a distribuição, o MDS recebe o PTE necessário do MoF, e efectuam as compras de mantimentos necessários. É tudo registado internamente no MDS.
- A organização das diferentes actividades, regra geral, necessita de um guião básico para que haja sempre movimento e se consiga saber o que fazer. É preciso também disponibilidade efectiva para estar presente durante o período em que decorrem as actividades. E para que as actividades sejam um sucesso é necessário fazer um trabalho de recrutamento para as actividades, que é um trabalho grande mesmo que pareça uma coisa natural para todos os que a fazem continua a significar trabalho e uma partilha de sim mesmo em prol da comunidade.
- A publicação dos tutoriais é algo que requer um pulso forte por quem faz a gestão dos mesmos. Escrever artigos é trabalhoso (acreditem), e para garantir que se fazem os respectivos tutoriais convém ter prazos específicos para criar a pressão necessária a quem se voluntaria para o fazer. Sem esta pressão é muito difícil que se publique o que quer que seja.
FIM DO MANDATO
O MDS quando termina o mandato tal como no MoD apura os stocks, transfere os stocks para o próximo governo e devolve o PTE não usado já transferido ao MoF.
PRIMEIROS DIAS
Enquanto MoF vou explicar o que costumo fazer no primeiro dia, passado 3 mandatos, porque no meu primeiro mandato eu não fazia a mínima ideia, mesmo colaborando com o governo há mais de 3 meses mas tudo foi preparado pelo MoF anterior, que me passou a pasta.
A primeira coisa que tenho de fazer é garantir que o governo pode funcionar normalmente, assim a primeira coisa que faço é criar as sheets de controlo do novo mandato. São necessários criar 4 novos gdocs, e actualizar os ponteiros que interligam outras sheets para as novos gdocs. Garantir que os formulários das FAP e de mercenários funcionam. Definir quem serão os novos Armazéns e pedir os emails de acesso aos novos membros para terem acesso às sheets.
Após este inicio envio mensagem a todos os utilizadores das sheets Armazéns, MoDs, MoF, CP e vCP com um manual de instruções a explicar como funcionam as sheets. Envio também a todos os ministérios um pedido para enviarem os orçamentos de cada Ministério.
Depois de fazer isto e ter pedido a todos os utilizadores do mandato anterior que validem se os stocks estão correctamente actualizados e senão que indiquem para podermos procurar o possível desvio (este controlo é feito durante o mandato, mas no fim do mês existe muito material que é registado no fim e é preciso garantir que tudo corra bem). Assim que tenho todos os dados registados, posso efectuar o fecho de contas, pela minha experiência o registo destes dados é muitas vezes feito 3 e 4 dias após o fim do mandato.
Assim que tenho os dados todos ok, efectuo o fecho de contas, preparo o artigo e lanço nos novos gdocs os saldos anteriores.
Para criar o Orçamento agrupo a informação de todos os ministérios e discuto com o CP e MoD normalmente os valores para cada rubrica. Pegamos no histórico do mês anterior das FF por cada divisão e fazemos os cálculos por estimativas de número de soldados que estarão a trabalhar nas empresas FAP e estimamos os custos e a receita. Assim que as FAP estão calculadas, alocamos um valor para a Distribuição a Mercenários dependente dos custos com a guerra que podemos efectuar. Temos sempre em atenção o valor da Receita Fiscal Estimada.
Assim que definimos um orçamento lançamos artigo para o Congresso discutir e Aprovar.
Esta é a descrição dos primeiros dias de um MoF, requer algum trabalho, mas convém sublinhar que muito do trabalho que está descrito deverá ser feito pelo MoF do mandato anterior e num mundo ideal este trabalho deveria ser executado por várias pessoas do MoF e não apenas por uma.
DIA-A-DIA
O dia-a-dia do MoF é de todos os cargos aquele que mais facilmente consigo explicar.
- Todos os dias que tenho muito trabalho na RL começo por abrir o eRepublik a pedir para não haver nenhuma promoção de upgrades, caso haja, é necessário fazer a análise do tipo de fundo e analisar a quantidade de gold disponível, fruto das devoluções de fundos anteriores. Assim que se toma a decisão de avançar com o fundo, temos de preparar o formulário e a sheet nova de controlo do fundo, estas sheets de um modo geral já estão pré-preparadas e é apenas necessário ajustar datas e alguns pormenores específicos de cada promoção. É necessário criar o artigo que também já está pré preparado e publicá-lo.
- Durante os dias seguintes temos de analisar cada candidato que entra e deixar tudo preparado para que quando o processo de fechar candidaturas seja um trabalho mínimo de ordenação com base nos critérios definidos.
- Lançar o artigo de candidaturas terminadas durante a tarde e esperar por críticas aos resultados, caso não se apresentem problemas, ao fim do dia é feito a primeira tranche das transferencias, enviada a mensagem a todos os jogadores com os requisitos e indicado a quem deve ser pago esse fundo. No dia seguinte de manhã é feita a restante transferência do gold (devido ao limite de 10 gold por dia)
- Nos dias seguintes ao lançamento de cada fundo, cada um dos receptores do gold tem de registar a sua recepção na sheet de controlo do respectivo fundo, até que o fundo tenha sido pago na sua totalidade ou dado como fechado (com falta de pagamentos
🙁)
- O MoF recebe pedidos dos vários ministérios, quase todos os dias, para transferências de PTE. É normal analisar os gastos de cada ministério e analisar o orçamento previsto antes de se transferir.
No caso do MoD existem três tipos de pedidos de transferências:
- Empresas FAP - para pagar os Salários e a Raw das empresas emprestadas é transferido para o gestor da empresa e é registado na sheet respectiva da Empresa FAP.
- Compra de Mantimentos - com muita frequência é necessário efectuar a compra de Mantimentos (actualmente as FAP são auto-suficientes de comida e só é necessário comprar Armas) e é registada na sheet de controlo do MoD.
- Fundo de Maneio - Uma vez que é impossível estarmos 24 horas no jogo, alguns membros do MoD e o CP recebem um fundo de maneio para a compra de armas e dano e é registado na sheet de controlo do MoD
Todos os movimentos acima identificados são registados na sheet pública de registo do Tesouro eNacional do MoF.
- Diariamente, confirmo o valor que está nas Orgs com o valor registado na sheet pública do Tesouro eNacional do MoF, apenas para garantir que todas as transacções foram registadas. Caso haja discrepância é importante identificar imediatamente a mesma e corrigir. Como afirmei num artigo anterior, somos todos humanos e ocasionalmente pode falhar um registo, por isso é que existem sistemas de validações, para garantir que tudo bate certo no fim do mês.
- Uma das funções que se automatizou no meu mandato foi o registo de income de impostos diário, o que antes era uma função manual por parte de vários membros do MoF. Agora tenta-se apenas que se identifique os MPPs na sheet publica do registo de income de impostos, pois a extracção dos dados passou a ser completamente automática.
- Semanalmente ou Quinzenalmente envio mensagem a todos os armazéns a pedir que validem os stocks para confirmar se está tudo certo. Caso haja falhas, o objectivo é identificar essas mesmas falhas e onde faltou algum registo para efectuar a correcção necessária.
- Os armazéns do MoD vão registando as suas vendas e compras nas sheets de controlo. Muitas vezes é necessário estar atento aos valores que alguns responsáveis do MoD têem a receber ou a devolver e faz-se a redistribuição desses valores para o membro do MoD que mais necessita seja porque ficou responsável pela distribuição ou por necessidade de compra de dano.
FIM DO MANDATO
O MoF tem o trabalho mais árduo do fecho do mês. Tem de pedir a todos os gestores das Empresas FAP que preencham os dados todos no fim do mês, para se poder contabilizar os stocks totais.
E depois de se confirmar que os stocks dos Distribuidores e as Empresas FAP estão preenchidas é que se pode pedir a todos os armazéns que confirmem os stocks. Se houver diferenças têm de se identificar novamente e procurar onde houve um registo errado, etc.
Assim que todos os saldos estão fechados, pode-se, então, criar o artigo de fecho de contas com os valores todos actualizados. E transfere-se os stocks e saldos para a sheet de controlo do novo mandato.
Como podem ver o trabalho de um governo é grande, e este trabalho só é gigantesco quando é feito por poucas pessoas, se houver uma repartição do trabalho há sempre muito maiores possibilidades de sucesso.
Existem muitas críticas que se podem fazer às Alianças, mas é importante, muito importante, arrumar a casa. Temos de ser excepcionais em casa para podermos exigir a outros.
Espero que este artigo consiga dar não só uma luz à população do trabalho por trás, como sirva para que os próximos governos tenham a noção de que é preciso ter uma equipa grande e que não é possível culpar e carregar tudo nos braços do CP. E acima de tudo tem de haver compensações, e quando um dos membros não está presente existe alguém que o substitua.
O último pedido aos candidatos é que não aceitem “Nins”, e formem a equipa com tempo, com cabeça, tronco e membros e aceitem só quem diz de forma assertiva “Sim” é preferível ter alguém na equipa com vontade e menos experiente do que ter alguém que não tem disponibilidade mas que foi simpático em aparecer na lista.
Dado este enquadramento, tentarei no próximo artigo a pedido de algumas vozes dar a minha visão sobre a história política de ePT do último ano (que é o que eu conheço). Para ajudar a explicar como chegámos aqui, o que correu bem e o que correu mal na forma mais objectiva que conseguir.
Cumprimentos,
jotapelx
Comments
big one.. mas Votado 😉
e concorreres a cp não?
brutal o trabalho que tiveste e as explicações dadas!
muitos parabéns
Extraordinário!
Ainda não li tudo, mas pelo que li tá mais que votado! 😮
Votadissimo
excelente trabalho jotapelx
já tinha estado a ler á umas 3 horas atrás, mas apagaste/retiraste e fiquei com um pouco mais de meio lido, e um pouco menos de meio por ler, e agora tive que reler tudo pa ver se tinhas colocado algo mais que eu á pouco não tivesse visto grrr (mato-te xD kkkk)
mas quanto ao artigo, excelente, muitos não têm nem a noção do que implica pertencer ao Gov, digo pertencer quando se trabalha como é obvio, pk pertencer pa ter uma medalha mais, no coment.
acertaste na moche!
votadérrimo!
Meu deus que trabalhão .... Votado ! o7
Este "livro branco" do jotapelx merece wiki e thread bloqueado no forum para consulta fácil !!!
"Sente-se quase o cheiro a fim de festa de álcool requentado e pisado"
essa parte é quando eu sei que a festa está a começar!
Mais que votado. And finally...12 points goes to.....jotapelx!
Muito bom artigo de resumo das funções e acções de Governo. Só quem lá está vários meses consecutivos é que consegue ter uma ideia geral do que é um Governo e como é que este funciona.
Votado!
Grande artigo. E x2 ao que o texou disse. Sticky e já.
Fantástico!
Isto é a wiki de «O que é o governo?»
Parabens e obrigado
Mais um artigo brutal! Subscrito!
Põe isto na wiki sff.
Continuo a dizer que isto é um trabalho que supostamente deveria ser do MDS.
PS: Só tenho um reparo a fazer na parte do MoD. O trabalho do MoD na parte das FAP deveria ser muito mais que isso, infelizmente a situação das FAP derivou para isto 🙁
Só há sucesso se a equipa for grande em quantidade e competência, se é para ir sozinho ou quase não vale a pena. Qualquer jogador que queira ser CP deve ler isto e mais que uma vez porque é basicamente um tuturial de governo.
Votado e subscrito, parabéns!
ps: o problema do smash3r foi mesmo esse, faltou a equipa.
Awesome!
Obrigado Jotapelx.
@Passos Coelho: Eu posso ter sido injusto e simplificado descrições e processos. O que está aqui é a minha descrição dos processos como observador. Aliás existe sempre trabalho para além deste relacionado com estratégia e ajustes que não contei para o trabalho do dia-a-da.
E eu nem incluo as funções básicas dentro de uma MU, porque MU a sério só conheço bem os TIF. E desconheço como funciona as FAP por dentro.
Excelente , Excelente Artigo,
Se estivesses disponível no mercado de trabalho RL contratar-te.ia,
Se tivesses um projecto investiria nele,
Se te candidatares a CP , tens o meu voto
Os meus profundos Parabens
Existe alguma opção Sticky com o link para o wiki, para que este tipo de informação esteja visível e disponível a todos os jogadores(especialmente os novos?)
Grande trabalho meu caro jotapelx. Excelente, votadíssimo!
Excelente jotapelx!
Notabilíssimo e Votadíssimo
Excelente! Muito obrigado!
Sem palavras...
votado ; )
Grande artigo!
Está tudo dito para quem quiser aprender.
Votado obviamente
um manual/uma biblia! votado!
Muito bom !
Enooooorme! Foste enorme!
Há ainda mais coisas para além disto, claro, mas o essencial está aí, qualquer um agora não pode dizer que desconhece ou não tem noção de como funciona um governo.
Creio que este artigo é extremamente importante para consciencializar muitos dos cidadãos desinformados.
Parabéns pelo excelente trabalho e paciência.
Eu votei neste artigo.
Uma coisa que não entendo, é o porquê de me relacionares com esta questão, se eu próprio já me candidatei a estagiário e não fui admitido... lol
Deve haver aqui algum mal entendido. Eu defendo igualdade nas distribuições às diferentes divisões. Foi daí que foi colocada a famosa suspensão de ajuda militar aos aliados. Nunca disse que a culpa era dos aliados, mas sim de quem não apoia as Div1 e 2. Logo a culpa ou incapacidade (como lhe queiram chamar) veio do nosso (..)
Jota!
belíssimo artigo!
(..) eGoverno que não apoia estas divisões e muito menos trabalha num projecto de apoio às MUs privadas, para que estas possam apoiar os seus combatentes mais novos.
Mas baseando-me no que referis-te no artigo, penso que se complexou demais ao longo dos tempos o trabalho de alguns ministérios e das-me razão quando digo que este eGoverno "perdeu-se"...
Terei todo o prazer em me reunir com o próximo eGov e estudar uma forma de levantar essa suspensão.
Muito bom!
quem ler este artigo ate ao fim não pode ter vida
V
Mais um artigo excelente!
Obrigada jotapelx! o7
Votadissimo, claro!
(RuiForte e Yoras, está melhor assim? -.-)
""Sente-se quase o cheiro a fim de festa de álcool requentado e pisado"
essa parte é quando eu sei que a festa está a começar! "
Este artigo foi patrocinado pelo FBI (Federal Buraca Investigators) para procurar violadores de menores alcoolizadas como tu
votado
Tem vergonha na cara jotapelx, és um dos culpados desta palhaçada.
Os caluniadores do costume, numa afirmação clara da putrefação q lhes corrói o descernimento, continuam a rastejar na lama fétida de q se alimentam diariamente.
Voltando ao assunto deste artigo, digno de figurar em qq antologia do eRep, na wiki, ou onde quer q seja, acho q ultrapassaste todas as expectivas. Excelente!
Mto votado!
Excelente artigo, jotapelx.
Os meus parabéns.