سرباز آکادمی هوایی و انجام ماموریت مقاله

Day 4,460, 20:46 Published in Iran Netherlands by Magic Aurora

نامه ای از یک خلبان





سلام از سرباز ایران سرافراز
به ملت ایران جاویدان
یکی از اساتید ام می گفت:
حمایت و تربیت باید همیشگی و درخور شرایط باشد . جامعه اگر مانند دریا باشد ،بیشتر توجهات در ساحل که کم خطر است انجام و وقتی فرد بجاهای عمیق دریا می رسند دیگر از توجه و حمایت خبری نیست ،که این خود باعث دلسردی و دوری از بازی و ترک آن می شود.
اینجا یک دنیای مجازی ولی با زندگی اجتماعی واقعی است . یک بازی فردی محسوب نمی شود. پس رفتار درست یا اشتباه ما در زندگی واقعی و مجازی دوستان و انسانهای اطرافمان تاثیر دارد.
حمایت های کنار ساحل عضویت در آکادمی هوای برای تربیت خلبانان عزیز اگرچه خوب می باشد و قرار از آن تربیت خلبان و حضور در جنگ های هوایی و بالا بردن درجه نظامی آنها و دوری از جنگ های زمینی می باشد. آن هم با هزینه های اندک خیالی مادی از دنیای مجازی و هزینه های سنگین انسانی از دنیای واقعی(چه مادی و زمانی و معنوی) چه برای مدیران آکادمی و چه برای فایترها ،آیا اثر بخش بوده است. آیا زمان های را که بیشتر مدیران و فایتر ها از دنیای واقعی هزینه می کنند ، برابر با فایده فارغ تحصیل شدن از آکادمی می باشد.
حال سوال اینجاست که با صرف این همه هزینه ، بعد از فارغ تحصیل شدن افراد از آکادمی هوایی و وارد شدن به دریایی عمیق بازی ، آیا از آنها حمایت و یا پیگیری و یا توجه و یا تعهدی گرفته می شود.
چرا افراد دلیل و تفکر و سیاست های را که به خاطر آن آموزش هوایی دیدن را رها کرده و دوباره با صرف زمان و هزینه زیاد در جنگ های زمینی و زمان و هزینه کم در جنگ های هوایی شرکت می کنند.
و جالبتر هم اینجاست که اکثر زمینی فایتر های خوب قدیمی ما در جنگ های هوایی هم نفرات اول هستند ، پس برای چه فایتر هوایی تربیت می کنند.
در زمینی که به شما نمی رسند ، لااقل در جنگ های هوایی به آنها اعتماد و فرصت حضور و ایفای نقش و لذت بازی را به این بچه ها واگذار کنید.قطعا در دنیای واقعی یک نیروی زمینی در نیروی زمینی و دریایی در دریا و هوایی در هوا خدمت می کند. که هم نظم و هم پیشرفت برای همه فراهم می شود.
و در باب آکادمی هوایی آیا امکان دارد در دو یا سه سطح برگزار شود. هم برای حمایت و توجه بیشتر و هم بهربرداری مناسب از نیرو های آموزش دیده و پایداری نیروی انسانی و جذب بیشتر نیرو به بازی و دیگر اینکه نیرو های تازه وارد به آکادمی خواهان حمایت مالی بیشتر می باشند.
مثال:

۱ - سطح مبتدی
تا رسیدن به یک درجه خاص در زمان مشخص ، حمایت ها شامل پرداخت هزینه:
مقداری غذا و جایزه افزایش درجه و جایزه نفرات برتر و هزینه خرید خانه کیفیت یک و نصف هزینه خرید خانه کیفیت دو
( که طبق محاسبات مقالات آموزشی آکادمی و محاسبات خودم تقریبا سودی مشابه سود خانه کیفیت یک دارد . و هم در انرژی بار و هم رشد سریع پلیر تاثیر خوبی دارد)
پرداخت بصورت هفتگی

۲ - سطح پیشرفته
پیش نیاز : گذراندن سطح یک
تا رسیدن به یک درجه خاص در زمان مشخص ، حمایت ها شامل پر داخت هزینه:
جایزه افزایش درجه و نفرات برتر و هزینه خرید خانه کیفیت یک
پرداخت بصورت ماهانه

۳ - سطح حرفه ای
پیش نیاز : گذراندن سطح دو
بعد از رسیدن به یک درجه خاص در زمان مشخص
پرداخت جایزه نهایی بعد از فارغ تحصیل شدن از سطح سه مقدار صد هزار واحد پولی و یا بیشتر
و در آخر تشکیل هنگ (واحد) نیروی هوایی در هر یک از ارتش های ایرانی و بکار گیری افراد فارغ تحصیل شده در این واحد ها و دادن تعهد خدمت به نیروی هوایی هر یک از ارتش های ایران توسط افراد فاغ تحصیل شده برای مدت زمان مشخص برای کنترل و حمایت و پیشرفت ارتش ها و به پاس تشکر و جبران زحمات مدیران آکادمی و مدیران دولتی و مالیات دهندگان
و بعد از پایان مدت تعهد در زمان مشخص اختیار با شماست.

تشکر از بنیانگذاران آکادمی و مدیران گذشته و حال دولتی و آکادمی و تمامی افرادی که برای پیشرفت ایران مجازی زمان سوزاندند.