Πως γίνεται μια μονάδα (M.U.) επιτυχημένη?

Day 1,904, 09:08 • Published in Greece Greece • by argos2

Το άρθρο αφορά προτάσεις για την παρότρυνση και ενεργοποίηση του ομαδικού πνεύματος και συμμετοχής στην στρατιωτική μονάδα (M.U.) που ανήκουν οι παίκτες.



Σε πρώτη φάση το βάρος των ενεργειών πέφτει στον Διοικητή της ομάδος, του Λοχαγούς και σε κάποια δραστήρια μέλη που θα μπορούσαν να αφιερώσουν χρόνο.

Τι μονάδες υπάρχουν?

Μια στρατιωτική μονάδα έχει κάποιο αριθμό παικτών που είτε μπήκαν τυχαία, είτε το επέλεξαν, είτε έχει φήμη καλής μονάδος. Σε κάποιες μονάδες υπάρχει το στοιχείο της παρέας (ομάδας, φίλων κτλ) ενώ κάποιες άλλες έχουν αδιάφορα μέλη. Τέλος υπάρχουν και οι μονάδες που κάποιοι παίκτες θέλουν να μπουν λόγω προσωπικού οφέλους (π.χ. μοιράζει η μονάδα τροφή ή όπλα κτλ).

Ποια είναι η επιτυχημένη μονάδα (M.U.) ή διοικητής?



Προσωπική μου άποψη είναι ότι τα χαρακτηριστικά μια επιτυχημένης μονάδος είναι τα παρακάτω:

1. Να έχει πολλά ενεργά μέλη
2. Τα μέλη να έχουν την αίσθηση της παρέας, του μοιράσματος, της ανιδιοτέλειας
3. Να μην χρειάζονται επιβολές να έχουν συγκεκριμένα στρατιωτικά Logos ή οτιδήποτε επιβάλλεται από την διοίκηση. Τα μέλη θα πρέπει να είναι περήφανα να ΘΕΛΟΥΝ να βάλουν το κοινό Logo που δείχνει την εθελοντική του συμμετοχή (χωρίς όμως να θεωρείτε απαραίτητο ή να είναι λόγος αποβολής).
4. Να έχουν ενεργό TS (της μονάδος) με καθημερινή συμμετοχή.
5. Να υπάρχει διάθεση χαβαλέ, πειράγματος και όχι εντολών. Παιχνίδι είναι, μην το ξεχνάμε.
6. Να υπάρχει η αίσθηση της αξιοκρατίας και της δικαιοσύνης.
7. Η μονάδα δεν πρέπει να είναι ΙΔΙΟΚΤΗΣΙΑ του διοικητή αλλά των μελών.
8. Να μην υπάρχουν ‘’κλίκες’’. Κάθε μέλος έχει ισόβαθμη άποψη με όλους. Στα νέα μέλη αν δεν έχουν εμπειρία θα μπορούν να συμμετέχουν σε ψηφοφορίες μετά από δυο εβδομάδες.
9. Ο διοικητής να μπορεί να λαμβάνει δύσκολες αποφάσεις. Αν κάποιο μέλος χαλάει το καλό κλίμα της ομάδας να το διώξει ακόμη και αν είναι ο κολλητός του!
10. Να υπάρχει μια εφημερίδα με σκοπό την σύσφιξη των σχέσεων, την ενημέρωση των μελών, το Promo του χαβαλέ, τις μελλοντικές ενέργειες της ομάδος και κυρίως το Promo της μονάδας σε νέα μέλη ώστε να μεγαλώσει η μονάδα. Τα μέλη πρέπει να λειτουργούν με την αίσθηση του μεγαλώματος της παρέας.
11. Την προσωπική γνωριμία των μελών τουλάχιστον στις πόλεις που υπάρχουν αρκετά μέλη. Π.χ. συνάντηση για τσίπουρα ή καφέ στην Αθήνα ή Θεσσαλονίκη. Η πρόσκληση πρέπει να απευθύνεται εκτός από τα μέλη και σε όλη την E-Greece ώστε να δημιουργηθεί η αίσθηση της παρέας και της προσωπικής σχέσης και με άλλα μέλη.

Τι κερδίζει η πετυχημένη μονάδα στην E-Greece?



1. Θετική φήμη για την ομάδα
2. Περισσότερα μέλη θέλουν να ενταχθούν
3. Καλύτερη λειτουργία στην μονάδα
4. Περισσότερα αξιόλογα στελέχη να ασχοληθούν με την ομάδα
5. Πιθανές προσωπικές γνωριμίες
6. Δύναμη πυρός σε κρίσιμες μάχες
7. Σεβασμός από όλη την e-Greece
8. Πίεση στην κυβέρνηση, κόμματα κτλ προς συμφέρον της ομάδος
9. Εκλογή βουλευτών ή και προέδρου
10. Καλή παρέα για συζητήσεις

Και πως γίνεται αυτό?



Για να υλοποιηθούν τα παρακάτω θέλει χρόνο, κάτι πολύτιμο για όλους μας. Όσοι περισσότεροι από την ομάδα εμπλεχθούν τόσο λιγότερος χρόνος θα χρειαστεί από τα άτομα. Για να υλοποιηθούν τα παρακάτω πρέπει:

1. Προσπάθεια για προσωπική γνωριμία. Ο διοικητής ή κάποιο ενεργό μέλος να προσπαθήσει να κανονίσει συναντήσεις στην Real Life.
2. Γνωριμία με τα μέλη, μέσα από το Shout, TS, Forum και κρίση από τον διοικητή για τα άτομα που θα μπορούσε να τον βοηθήσουν σε αυτή την προσπάθεια.
3. Συντονισμός ενεργειών με συγκεκριμένα βήματα που θα οριστούν από τα στελέχη που θα έχει επιλέξει ο διοικητής.
4. Δημιουργία εφημερίδας με νέα της ομάδος κτλ
5. Βοήθειες στους νέους παίκτες (με συμβουλές, εφόδια κτλ)
6. Δικαιοσύνη και αξιοκρατία σε όλα τα επίπεδα.
7. Διανομή αρμοδιοτήτων στα μέλη ώστε να συμμετέχουν.

Προφανώς τα παραπάνω ισχύουν και στην ενδυνάμωση ενός κόμματος. Το άρθρο θεωρητικά θα μπορούσε να συνεχιστεί και με περισσότερες ιδέες αλλά θα το τελειώσω εδώ ώστε να βάλετε από κάτω και δικές σας ιδέες.

Η αφορμή για το άρθρο μου ήρθε σε μια προσπάθεια να βοηθήσω την δική μου μονάδα, Plato's Academy και τον διοικητή της menon111, που από την αρχή με βοήθησε και μου εξήγησε ανιδιοτελώς το παιχνίδι ώστε να το καταλάβω.

Παρόλα αυτά μοιράζομαι τις ιδέες (και όσες μονάδες θέλουν να χρησιμοποιήσουν τις ιδέες μου είναι ελεύθερες να το κάνουν) γιατί θεωρώ ότι κάθε σκέψη που βοηθάει τις μονάδες ή τα κόμματα κάνει ια καλύτερη e-Greece. Πρεσβεύω το ‘’μοίρασμα’’ και με αυτήν την λογική θα σας παρακαλούσα να σχολιάσετε το κείμενο (αρνητικά ή θετικά δεν έχει σημασία).

Να γνωρίζετε ότι στα σχόλια σας (τουλάχιστον για τις 2 επόμενες ημέρες) σας απαντάω με δικά μου σχόλια έτσι ώστε να υπάρχει μια αλληλεπίδραση.

Το παρόν άρθρο πάντως το αφιερώνω στην ομάδα μου Platos’s Academy και φυσικά σας καλώ να συμμετέχετε στην ομάδα και στην αλλαγές που θα επιθυμούσα να έρθουν!!!

Φιλικά
Argos2