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Interesante, buen trabajo... votado

La propuesta me parece muy interesante, totamente de acuerdo

con exepcion del mes de vacaciones, creo que es mucho tiempo.

Hola, muy buen trabajo, me parece que algo asi nos estaba faltando, pero yo tambien tengo la observación esa del mes de vacaciones, puesto que en compañias de verdad, dicho mes es pagado por la compañia y en erepublik creo que ninguna compañia (al menos no en eVenezuela), hay la capacidad para pagar a un jugador 30 dias sin trabajar (y acuedence que aqui la asistencia diaria tambien influye en la producción).

Por otro lado, el sueldo minimo me parece que deberia de ser un poco más bajo, ya que los indices de sobreproducción mundial hacen que el desarrollo de nuevas empresas sea muy lento y estas no puedan dar salarios altos (de todas maneras, las empresas grandes siempre van a mejorar los salarios para obtener más trabajadores).

A ver que observaciones me hacen.

Interesante... sobre todo porque la mayoria de los que llegan al juego ni saben cuando deben cobrar o que hacer como para defender sus derechos...

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Deben pagar un salario mínimo según la fórmula Salario=Nivel*2, y revisarlo como mínimo cada 2 semanas.
Para yo cumplir eso, hay que pactar un precio minimo ya que hay empresas Como por ejemplo la de RAsiusky o tu salchica que obligan a bajar de precios, por lo que se forma una ganancia mu pobre que impide crecer a las empreasas

el salario debería estar basado en las unidades que produzca, ademas hay que tener en cuenta que hay dias que no se vende todo por lo que se genera perdidas, hay que tener en cuenta eso. por ejemplo, que con el 60% de lo que produzca un trabajador, sea suficiente para cubrir el sueldo, el resto para la empresa si se vende el 100%

por ejemplo, un empleado que produzca 10 unidades, con que solo se venda 6 ya tener para pagarle su sueldo.

Buen trabajo vice. Tambien pienso lo mismo q un mes es demasiado. Pero buena idea, apoyo la propuesta.

Estoy de acuerdo en que hacia falta algo asi.

Algunas observaciones:

1- El mes de vacaciones es excesivo creo con 1 o 2 semanas seria suficiente
2- El salario minimo es algo que se debe tener en cuenta ya que por ejemplo yo estoy intentando mantener ese salario para una de mis empresas, que esta en el sector gift, y las perdidas son muchas debido a que los precios del mercado son muy bajos. Creo que para definir ese salario tambien debe tenerse en cuenta la calidad de la empresa pues eso influye en el valor del producto y tambien en el gasto de wellness

xo? si xo no he posteado comida!!! tengo la de alimentos parada desde hace tiempo, desde que la del abuelo simpson y la otra subieron a Q2. tarde todo este tiempo en vender 25 piezas de alimento. triste 😞

Si tuviera el oro me fuera a Q3, pq en Q2 esta horrible la cosa.

que va, teniamos buen precio y cuando ud lo puso lo puso a 0.9 y luego tu salchica lo hizo y se dejó de ganar dinero..

El mes de vacaciones se aplica según el mecanismo de Erepublik: el usuario pasa a estar inactivo. No come, no trabaja (ni cobra), ni afecta al rendimiento de los trabajadores. La idea es que cuando alguien pase a estar de vacaciones, al volver, continue conservando su puesto de trabajo.

En el caso de que la empresa decida buscarle un sustituto tiene la opción de hacer un contrato temporal.

totalmente de acuerdo con Annihilator.