Propunere legislativa
•
by costin1989
Salutare,
Vreau sa pun in dezbatere publica o lege de marire a salariului minim. In prezent valoarea lui este de 10 RON, media salariilor in Romania este de 31.43 RON, iar salariul maxim pe piata libera a locurilor de munca este 41 RON.
Din punctul meu de vedere o crestere a salariului minim ar forta jucatorii care folosesc clone pentru productie sa plateasca mai scump pentru fiecare zi de lucru.
Deja am primit un feedback din partea lui cerclo in care spunea ca nu ii opreste nimic sa ia banii de pe clone inapoi pe contul de baza, si are in mare parte dreptate, insa aceste tranzactii ar fi o dovada in plus pt admini ca sa baneze conturile implicate, deci ceva tot se castiga.
Impactul pentru jucatorii corecti, care lucreaza reciproc pe salariu minim de exemplu sau pentru jucatorii care lucreaza in firmele aflate in Romania ale unitatilor militare pentru arme, ar fi unul destul de redus, la o crestere a salariului minim cu 20 de lei, pana la valoare de 30 lei, ar insemna un efort bugetar de 1 RON / zi in plus.
Parerea mea este ca salariul minim ar trebui sa fie mult mai apropiat de salariul real al pietei libere a locurilor de munca, fara sa afecteze insa fluctuatiile de productivitate(situatiile in care scad bonusurile, se concediaza multi jucatori, se desfiinteaza fabrici pentru concursuri profitabile, etc).
Asadar propunerea mea este un salariu minim de 30 RON care ar fi mult mai corect, in special pentru cei care joaca cinstit si angajeaza jucatori cu 40 de RON/zi, dar si pentru statul roman, care ar benefia de taxe de pe urma tuturor jucatorilor, nu numai de pe urma celor corecti.
Astept parerile si propunerile voastre pentru a putea alege o varianta acceptata de majoritatea comunitatii din Romania.
Facebook
Twitter
Discord
Comments
De acord
o/
Pentru firmele de UM, folosite pentru a sponsoriza echipările în UM, deci pentru un jucător care are să zicem.. între 5 și 10 angajați, trecerea de la 10 la 30 de roni înseamnă un efort bugetar mare. Și ținând cont că astfel de firme sunt făcute pentru donații, deci nu pentru câștig monetar angro de pe piață, diferența pe minus de 20 de roni pentru angajator, e o gaură mare / zi, care va falimenta practic firmele de UM și le va forța să intre pe piață.
pentru 5-10 angajati efortul ar fi de 5-10 RON/zi.
pe +, la stat. eu vorbesc de cât pierde jucătorul, pentru că asta e important cu adevărat.
angajatorul*
nu inteleg rationametul tau. ai spus ca o crestere a salariului de la 10 la 30 de ron pe ZI inseamna un efor de 5-10 RON pe zi. Ai 10 jucatori carora le cresti salariul cu 20 de RON, asta inseamna un efort zilnic de 200 RON nu 5-10 RON.
si care e problema vor fi unitati militare fara echipari sau..... cu echipari din donatiile celor mai mari. fiecare player nou poate sa munceasca pe un salariu decent si din banii de salariu sa isi cumpere arme si cat tine pe partea cu mancarea dupa cum zicea Clopoyaur 2firme Q2 sunt suficiente sa e-traiesti decent.
Cum adică care e problema? În momentul de față echiparea e mai valoroasă decât un salariu de 30cc, la care jucătorul mai primește și cei 10cc de la job. De ce ai vrea să ucizi un astfel de sistem de echipare prin mărirea salariului minim la 30cc și forțarea tuturor jucătorilor să angajeze/lucreze strict pe salariu? E dezavantajos atât pentru angajat, cât și pentru angajator, și mai ales pentru eRomânia. câte arme cumperi cu 30cc și câte primești echipare? 😉
@Cipriannnn singura diferenta intre a munci pe salariu normal si a munci pe arme+salariu minim este taxa care nu se mai duce la stat. adica 5% din diferenta intre salariu normal si salariul minim
Nu e adevărat @costin1989. Impactul e mult mai mare de atât. Odată din perspectiva angajatului faptul că o echipare de 5 arme q7/zi înseamnă 35cc, la care se adaugă 10cc salariu. Odată din perspectiva angajatorului care dacă (să zicem că e de bună credință și nu profită de mecanicile jocului astfel încât să țină salariul la 10c) mărește salariul conform noi legi, el nu va mai putea susține UM-ul cu echiparea și va fi nevoit să caute să vândă acele arme, din cauza efortului financiar de +20cc pierdere/angajat, zilnic, la care se adaugă faptul că în piață poate apărea supraofertă și atunci prețurile vor scădea, ceea ce înseamnă practic faliment pentru producătorii români.
Și atunci ce e mai avantajos pentru eRomânia? să câștige un amărât de leu în plus/angajat la veniturile statului, sau să își protejeze jucătorii ca orice țară normală și să îi ajute să se dezvolte? De menționat că jucătorii noi în joc poate primesc o echipare substanțială în cc, pe lângă cei 10cc de la salariu. De ce ai vrea să le tai acest ajutor, pentru a-i bloca pe un salariu de 30cc?
Din contră. Salariul minim ar trebui scăzut la 1cc. Producătorii de UM să se dezvolte și să își ajute noii jucători, și așa eRomânia are mult mai mult de câștigat, sprijinind jucătorii, mai ales în condițiile în care nu prea avem bonusuri, și când avem nu sunt tocmai stabile.
Că în caz de nevoie, se găsesc oameni să doneze cc, cum se întâmplă deja. Dacă eRomânia și-ar modela taxele astfel încât acestea să fie ÎN FAVOAREA DIRECTĂ A JUCĂTORULUI, ar avea mult mai mult de câștigat, mai ales în condițiile în care noi nu prea avem jucători noi, iar din jucătorii vechi încep să se lase.
@cipriannnn 5 arme/zi plus salariu 10 cc= salariu 40 cc(fix acelasi lucru)
daca e de buna credinta si urca salariul la 30 de cc atunci nu trebuie sa mai dea echipare 5 arme si da doar 2 restul o sa si le cumpere angajatul de pe piata cu banii din salariu.
repet si incearca sa calculezi, singura diferenta intre a lucra in firmele UM-ului si a lucra pe salariu de pe piata este taxa care nu se mai duce la stat ci ramane la angajator. restul sunt doar artificii(ca vrei sa ii dai 10 arme in loc sa ii dai 60 de RON salariu, e fix acelasi lucru).
@costin1989: sau ramane la valoarea echiparii si returneaza diferenta de bani. si sa nu-mi spuna ca asta e o problema in conditiile in care ar trebui sa discutam de jucatori reali. da, pentru colone o sa fie problematic trebuind sa faca un lucru in plus
adică asta e părerea mea.. poate nu e neapărat corectă.
Ciprian...echiparea e importanta la inceput, cand cresti...daca ajungi insa sa cresti si nu esti in stare sa te susti singur (arme+mancare)...sincer si fara suparare, ajungi sa cresti degeaba...da, lumea te ajuta sa te faci mare, dar la un moment dat trebuie sa le rasplatesti ajutorul demonstrandu-le ca te poti descurca singur 🙂
păi și eu ce am zis? trebuie creat un sistem favorabil jucătorilor. care jucători? păi ăia care primesc echipare. care sunt acei jucători care primesc echipare? păi jucătorii noi, cu conturi mici. este în interesul eRomâniei să-i ajute? păi este.
"o crestere a salariului minim ar forta ... "
1) Se aplica doar clonelor care se angajeaza DUPA marirea de salariu.
2) Se aplica doar ofertelor care se vor pune pe Job Market DUPA marirea de salariu
(Daca se pune acum oferta de 99 de locuri de munca la 10 lei, ea nu va fi automatic updata la noul salariu, va ramane la 10)
"Parerea mea este ca salariul minim ar trebui sa fie mult mai apropiat de salariul real al pietei libere"
Pai ala e salariul pietei. De ce salariul minim sa fie tot acolo ?
In Realitate Salariul minim are ceva de-a face cu Salariul mediu pe economie ?
Eu cred ca va fi o masura ineficienta.
In acest moment avem cel mai mare salariu minim dintre tarile mai mari.
Nu va reusi sa afecteze "Average Salary" astfel incat sa creasca indirect Work Tax.
Daca se doreste o crestere a veniturilor la buget, cresterea Work Tax e mult mai eficienta.
Mai ales in cazul clonelor cu firme de land. Dar afecteaza in acelasi timp si jucatorii.
1) si 2) doua motive bune, pacat ca nu se actualizeaza toate salariile si ofertele.
cred ca in RL salariul minim are legatura cu salariul mediu(nu direct, dar are)
nu am zis sa fie egal ci mai apropiat decat este acum
m-ar interesa in primul rand sa existe o concurenta reala si abia apoi veniturile statului.
In principiu NU ma deranjeaza insa apar 2 aspecte demne de luat in seama:
- cei care sunt deja angajati vor lucra in continuare cu salariul de 10cc ;
- cei care sunt dezvoltati dpdv economic cand vor vedea legea vor posta un nr mare de oferte pe piata muncii cu salariul de 10cc, oferte ce vor ramane si dupa ce trece legea si vor negocia cu eventualii viitori salariati
In acest caz se naste intrebarea: aceasta lege va produce efecte?
o7
Mie imi pare prea brusca cresterea direct la 30. Nu-mi dau seama ce efecte ar putea avea in cresterea generala a preturilor..
de acord
Anti, salariul minim in orice economie de piata ar trebui sa fie 0 (ZERO).
http://youtu.be/siW0YAAfX6I
Autorul e intr-un partid de centru-dreapta, dar propunerea e socialista. Sa fiu presedintele partidului, te-as pune sa citesti economie. Daca nu vrei sa citesti, te-as da afara.
Omenirea a trecut deja prin faza aceasta, fiind specifica capitalismului timpuriu. Incearca sa gasesti momentul, ratiunile introducerii si rolul salariului minim GARANTAT precum si modul actual de calcul (e legiferat). Nu m-ar mira ca domnul cu postarea de pe youtube (propunere socialista??) sa fie un promotor al noului capitalism corporatist (citeste si comentarile de pe youtube ale articolului).
Pana una alta, fiecare exceleaza doar in cateva domenii (putine), deci renunta la atitudinea de "expert" in materie si nu ofensa alti jucatori.... btw, alta atitudine specifica capitalismului timpuriu sau actualului corporatism.
Respect! ☻7
Salutare,
Capitalismul nu e corporatism, nici imperialism, e diferenta de la cer la pamant.
Capitalismul e o societate cu 3 clase, din care cea mai importanta e clasa de mijloc.
Corporatismul e societatea cu 2 clase (clasa de sus se foloseste de guvern si de clasa de jos pentru a elimina clasa de mijoc). Fara clasa de mijloc, elita din corporatism ramane vesnic necontestata.
Corporatismul e doar alta forma de socialism (de asta si china se adapteaza asa bine la el). Daca insa tu consideri ca salariul minim inseamna evolutie, pune 1 mandat salariul minim la 1000 de cc si vezi efectele.
ideea era de a aduce salariul minim sub salariul de pe piata, insa la o distanta mai mica, nicidecum de a influenta salariul de pe piata prin ridicarea salariului minim peste acesta.
se pare ca ai inteles gresit
Iti recomand totusi Mises, Hayek, orice alt economist austriac.
E o mare greaseala, si e o masura de stanga.
O gasesti atat in manifestul comunist, cat si in manifestul fascist.
Nu e bine pentru ca ar distruge UM-urile ca si mod de organizare. Daca omul primeste salariu nu-l obliga nimeni ca banii sa-i bage in arme, plus ca si acum sunt oameni care primesc arme si le vand preferand sa dea cu pumnul sau sa nu lupte deloc.
In concluzie o sa fie o societate mai libera dar cu o organizare mai slaba si cu un damage mult mai mic, tinand cont ca in joc modul militar e dominant nu cred ca e o idee buna.
exact cum ai spus si tu, cum poate sa vanda armele pt bani asa poate sa si cumpere arme cu banii din salariu.
nu cred ca organizarea UM-urilor sta in lucratul in firme contra arme.
eu cred ca ar incuraja tanarul jucator sa se dezvolte singur...apartenenta la UM nu ar trebui sa depinda de echipare...se incurajeaza milogeala 😃
De acord
Cresteti taxa pe WAM daca vreti economie sanatoasa.
In rest ce a spus cornelb mai sus.
si asta este o idee, dar nu putem sa o facem de unii singuri si mai ales nu noi primii, ar trebui ca si celelalte tari sa creasca taxa, in special cele cu 100% bonus.
of doamne