Join the new world

Hola.

Como siempre y 7 días exactos después del último informe, presento el correspondiente a este período, tal y como se comprometió el Presidente -Chuck Norris- para el actual mandato. Así que cumpliendo como se debe.


Tabla De Sueldos

Se ha actualizado la tabla de sueldos, con datos de hoy, por lo cual los sueldos de las estatales, se verán modificados a quien pida la remuneración. Link importante:

http://spreadsheets.google.com/ccc?key=tBl0xfdXdYfX5X7KsacNL7w

Por favor, todo trabajador fiscal que necesite orientación, mandar un msj a su respectiva empresa, éste le será respondido a la brevedad. Cumplido.


Creación de Estatales.

Se crearon las estatales:

Estatal De Tickets: http://www.erepublik.com/es/company/estatal-de-tickets-208600]

(la empresa de armas Q3, Arsenal Militar De Chile, paso a llamarse Programas Militares De Chile, y se trasladó de la organización Arsenal Militar eChile, a Bienestar de Chile)

Arsenal Militar De Chile(armas Q5): http://www.erepublik.com/es/company/arsenal-militar-de-chile-182826

Así el país cuenta ya con más empresas de Armas y de la mayor potencia destinadas a la defensa del territorio (recuperación de Norte Grande?). Contar con más empresas de armas fue contemplado en el programa de gobierno del Presidente. Cumplido.


Productividad y Manejo

Con el sistema de sueldos, despidos y comunicación con el trabajador, Se ha entrado en un proceso de maximización de la producción en todas las estatales, y minimización de los costos, lo que conlleva a que el Estado este recuperándose de los números rojos.

-Las Escuelas permanecen siempre con gente activa, y siempre teniendo a la gente justa y la proporción correcta posible para maximizar la producción que hace cada trabajador, así evitamos comprar mucho RAW en el extranjero.

-Con el sistema de sueldos logramos que los trabajadores tengan un salario más adecuado y pueda el mercado tener un flujo mas potente de clp, en la medida de lo considerable.

-Con el sistema de despidos logramos:

1.-Maximizar la producción en las empresas fiscales, y que al tener siempre la gente justa y activa logramos que el estado no pierda tanto dinero, sino mas bien minimice y/o apalee el gasto fiscal

2.-También con los despidos de ciudadanos graduados en skill 3 logramos que las empresas nacionales privadas, se copen de gente activa con buen skill, así lo hemos visto en las reducidas ofertas de trabajo que eChile ha estado observando, ya que se renuevan constantemente, por ello:

LLAMAMOS A TODOS LOS EMPRESARIOS QUE DESPIDAN A LOS TRABAJADORES ZOMBIES Y CONTRATEN GENTE ACTIVA DE BUEN NIVEL QUE VIENE SALIENDO DE LAS EMPRESAS DEL ESTADO.

Este manejo personalizado con los nuevos ciudadanos fue propuesto por el Presidente en su campaña. Cumplido.


Balance Estatal del 15 hasta el 22 de noviembre

Cuentas públicas: http://spreadsheets.google.com/pub?key=tqCuvHIhY2QvwUFQQYPVZ8A&output=html

Escuelas Estatales: 0 CLP 0 gold gastados

Estatal De Madera: 232CLP gastados en Sueldos, Variación Semana pasada -25%
Escuela De Construcción: 366CLP gastados en Sueldos, variación Semana pasada +6%
Hospitales de Chile: 1289CLP Gastados en Sueldos, Variación semana pasada +45%

Bienestar de Chile: 105CAD en compra de RAW para estatal de regalos, y 235CNY y 120ESP en compra de IRON y OIL para comprar RAW a las recién creadas Estatal de Tickets y Arsenal Militar De chile, 8.4Gold vendidos para comprar moneda local para Raw de la estatal de ticket y el arsenal, y 1000 clp gastados en poner sueldos para estatal de tickets y arsenal militar de chile

Estatal De Regalos: 322CLP Gastados en Sueldos, Variación Semana anterior +21%
Estatal De Tickets: 0CLP gastados en sueldos, Sin registro anterior
Programas Militares de Chile: 347CLP gastados en Sueldos, Varion Semana Pasada +41%

Ejército De Chile: 0CLP, 0Gold Gastados

Estatal De Hierro: 397CLP gastados en sueldo, Variación semana pasada -0.75%
Escuela De Manufactura: 838CLP gastados en sueldos, Variación Semana Anterior +43%

Defensa de Chile: 0CLP, 0Gold gastados

Estatal De Armas: 478CLP gastados en sueldos, variación semana anterior +55%

Arsenal Militar eChile

Escuela De Materias Primas: 625CLP gastados en sueldos, variación semana anterior +9%
Arsenal Militar De Chile (Armas Q5): 135CLP gastados en Sueldos, No hay registros anteriores

Chilean Organization

0 gold gastados en la semana en RAW, variación semana anterior -100%
1000 CLP gastados en la semana en sueldos, variación semana anterior -129%
8500 CLP enviados este dia para repartir en todas las estatales y pagar sueldos (Todas bordean los 1500 en clp), variación semana anterior +5%


Totales:

Gastado en sueldo: 6029CLP gastados en sueldo variación semana anterior +64%
Gold Gastados en RAW: 8.4 Gold, Variación semana anterior -87%

Haberes: 1 Hospital Q5 terminado y listo
😃

Conclusiones:

Si bien gastamos más CLP en sueldos, pero minimizamos el gasto del gold, al evitar cambiar el gold por moneda local, al parecer estamos saliendo adelante PROGRESANDO.
La solicitud de más clp para esta semana se debe a las nuevas estatales creadas.
Al mantener las estatales siempre con gente activas se MAXIMIZA el rendimiento, el cual nos favorece a mediano plazo ya que las estatales de RAW generan mayor cantidad de RAW el cual es consumido evitando el gastar gold, el cual podemos ocupar para imprimir CLP desde el Estado, que sale mucho mas barato.

Avances económicos cumplidos.


CUT

Si usted cree que su sueldo no es justo visite la CUT en el foro de eChile, ellos lo asesoraran.


Tips para recordar:

-En las escuelas estatales, se despiden a los trabajadores que no trabajan 3 días seguidos, que juntan 4 faltas en la semana y/o que no trabajen el primer día.

-Se despiden a los graduados que alcancen la skill 3

-Cada nuevo trabajador que entra a una empresa fiscal es recibido con un mensaje.

-Los sueldos de las Empresas del Estado se guían por la tabla de sueldos.

-Siempre trabaje con Vitalidad +90.


Informe Anterior:
http://www.erepublik.com/es/article/informe-semanal-de-bienestar-de-chile-1035530/1/20]
Ministerio De Bienestar